Responsable de service Aménagement urbain et contractualisation H/F
Référence : O062251201001999
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Béthune
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d’Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l’avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.
Sous la responsabilité du Directeur « Aménagement et mobilités durables », vous pilotez l'équipe « Aménagement urbain et contractualisation » composée de 4 agents. Vous êtes en charge de la conduite de projets en matière d'aménagement urbain, opérationnels ou d'études ou encore de stratégies territoriales. Dans le cadre de l'Engagement pour le Renouveau du Bassin Minier (ERBM, vous assurez par ailleurs la coordination des projets de rénovation des cités minières (pilotage des études « intégrées » d'aménagement, coordination des phases travaux portés pour lesquelles la Communauté d'Agglomération assure la maîtrise d'ouvrage. Enfin, vous contribuez à la mission de conseil aux communes que porte la Direction et les accompagnez notamment dans le montage de leurs projets sollicitant le concours financier de l'Agglomération.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062251201001999-responsable-service-amenagement-urbain-contractualisation?pk_campaign=ep
Profil recherché
- Connaissance des procédures d'aménagement
- Expérience dans les projets d'aménagement
- Permis B
- Disposer d'une aisance rédactionnelle
- Savoir préparer, animer et organiser une réunion
- Maîtriser les étapes des procédures de l'aménagement
- Connaître les marchés publics et les démarches y afférant
- Utiliser les logiciels de bureautique et de cartographie (SIG) usuels
- Disposer d'une aisance en matière d'expression orale en fonction du public : élu, technicien, pétitionnaire, ...
- Mener les recherches et les argumentaires nécessaires aux questions ou problèmes rencontrés
- Etablir des diagnostics pertinents et rigoureux
Compétences professionnelles :
- Respect des consignes et des directives
- Fiabilité et qualité de l'activité
- Recherche de l'efficacité du service rendu
- Entretien et développement des compétences
- Adaptabilité et disponibilité
- Prise d'initiative
- Gestion du temps
- Respect des obligations statutaires
- Qualité d'expression orale
Compétences relationnelles :
- Relation avec les collègues et autres services
- Communication avec ses collègues
- Capacité à travailler en équipe
- Gestion budgétaire
- Animer et développer un réseau
- Gestion de projet
- Résolution de problème
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation obligatoire
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/02/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
