Responsable de service (h/f) - Stains

Référence : O093241119001371

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Stains
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire - régime indemnitaire + Prime € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Il/elle Participe à la définition et à la mise en ½uvre des orientations stratégiques en matière d'urbanisme, d'aménagement, de développement économique et commercial
Il/elle coordonne et supervise des projets et des opérations de développement urbain (développement durable, aménagement, développement économique et commerce)
Il/elle assure la cohérence et la transversalité sur les politiques d'aménagement du Territoire

Développement urbain, économique et durable
- Assurer le suivi des zones activités économiques (ZAE) en lien avec l'EPT et accompagner leurs évolutions.
- Développer la mixité fonctionnelle dans le cadre des projets urbains en cours
- Mettre en place et piloter les études (élaboration de cahier des charges, analyse technico-financière liée aux dossiers, marchés publics, suivi...)
- Participer aux procédures réglementaires du territoire de Plaine Commune (PLUi, SCOT, SCOM, RLPI...)
- Participer à la conception de programmes immobiliers avec les différents acteurs (EPF, CDC, ANRU, Promoteurs, EPT......)
- Mettre en ½uvre la politique foncière à l'échelle des enjeux de la commune
- Mobiliser les financeurs privés et publics
- Organiser les instructions des autorisations d'urbanisme
- Assurer le suivi des projets d'espaces publics, voiries, et transports en commun sur la commune
- Assurer le suivi de la cohérence commerciale de la commune, en lien avec le chargé de commerce
- Accompagner la prise de décision de son directeur.rice de pôle et/ ou élue.e de secteur


Management
- Coordonner, organiser et évaluer les missions de son service
- Elaborer, suivre et optimiser le budget de son service
- Organiser l'activité de son service et animer son équipe
- Concevoir, mettre en ½uvre et évaluer les projets de son service
- Assurer une veille et observation sectorielle

Profil recherché

Compétences requises :

- Maîtriser le rôle et les possibilités d'interventions des collectivités territoriales au dynamisme économique local
- Maîtriser le code de l'Urbanisme, de la Construction et du cadre légal des collectivités territoriales
- Maîtriser le cadre légal de la création et du développement économique des entreprises
- Connaître les bases des finances publiques locales
- Connaître les bases du statut de la fonction publique territoriale
- Connaître l'environnement territorial
- Connaître la règlementation des marchés publics
- Maîtriser l'outil bureautique
- Connaître les logiciels métiers
- Connaître la population du territoire

Diplômes et permis obligatoires :
Bac + 3 minimum dans le domaine de l'aménagement du territoire, urbanisme, ou équivalent

Qui sommes-nous ?

La Ville de Stains, 39500 habitants surclassé 40 à 80000, a pour ambition majeure d'adapter ses services en permanence à l'évolution des besoins de la population. Elle emploie près de 1000 agents travaillant au sein de 8 pôles. Stains est une Ville riche de valeurs humaines, humanistes et sociales: la bonne gestion des richesses humaines doit impérativement accompagner la réponse aux besoins d'une ville solidaire, évolutifs et existants.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    recrutement@stains.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 09/08/2025
  • Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable

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