Responsable de service (h/f) - Stains
Référence : O093250624000759
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Stains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le/La Directeur.trice dirige un établissement accueillant un public en situation de précarité. Sa mission consiste en un travail polyvalent de développement et de gestion de service à la population articulé avec les acteurs de l'aide alimentaire et du champ de l'action sociale et de l'insertion socio-professionnelle.
? Gestion de l'établissement
Diriger une surface de vente en respectant les objectifs économiques et sociaux arrêtés par le Conseil d'Administration ;
Superviser la gestion des stocks (traçabilité, HACCP) ;
Assurer les approvisionnements et services de qualité avec les fournisseurs et donateurs ;
Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité ;
Créer et organiser une offre d'aide alimentaire qualitative, articulée à des actions d'accompagnement social et professionnel ;
Etablir et assurer les relations avec différents fournisseurs
? Gestion d'équipe
Gérer et encadrer le personnel ;
Organiser le travail de l'équipe et des bénévoles.
? Gestion financière
Participer à l'élaboration du budget prévisionnel ;
Suivre l'exécution budgétaire ;
Définir les besoins en matériels et en équipements ;
? Accompagnement du public en situation de précarité
Veiller à l'ouverture des droits du public en matière alimentaire ;
Accompagner et mise en place d'actions d'animation et de prévention en lien avec les partenaires et à destination des bénéficiaires ;
Soutenir l'accessibilité à l'alimentation en vue d'accompagner socialement le public vers l'autonomisation ;
Adapter les réponses sociales ou sanitaires à la problématique de chaque personne ;
Contrôler le suivi des dossiers administratifs du public ;
Profil recherché
Maîtriser l'outil bureautique
Connaître l'environnement territorial
Connaître les finances publiques locales
Connaître la règlementation des marchés publics
Connaître le fonctionnement des administrations et établissements publics
Savoir gérer des conflits
Maîtriser les techniques d'entretien et d'évaluation des agents
Connaître le statut de la fonction publique territoriale
Connaître la population du territoire
Etre disponible et polyvalent
Avoir une appétence pour une activité d'utilité sociale dans le domaine
de l'alimentation et de l'accompagnement de public en difficulté
Avoir des aptitudes managériales
Savoir conduire un projet
Avoir le sens du service public
Faire preuve de discrétion professionnelle et de confidentialité sur les informations détenues
Qui sommes-nous ?
La Ville de Stains, 39500 habitants surclassé 40 à 80000, a pour ambition majeure d'adapter ses services en permanence à l'évolution des besoins de la population. Elle emploie près de 1000 agents travaillant au sein de 8 pôles. Stains est une Ville riche de valeurs humaines, humanistes et sociales: la bonne gestion des richesses humaines doit impérativement accompagner la réponse aux besoins d'une ville solidaire, évolutifs et existants.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
recrutement@stains.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Directrice / Directrice de l'action sociale
