Responsable de service Offre d'insertion (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Référence : O059260107001023
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Lille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Grâce à vous, le Département est là !
La Direction du Retour à l’Emploi (DRE) met en œuvre la stratégie d’insertion et de retour à l’emploi des allocataires du RSA.
Dans ce cadre, le service Offre d’Insertion (SOI) pilote la structuration, l’adaptation et le déploiement de l’offre d’insertion à destination des allocataires du RSA. Le Responsable du SOI pilote l’ingénierie des dispositifs, assure la cohérence territoriale de l’offre et veille au suivi des opérateurs. Il est garant de la qualité de l’accompagnement et de la maîtrise budgétaire. Il encadre une équipe de 30 personnes répartis sur l'ensemble du territoire du Département du Nord.
En qualité de responsable du SOI, vous contribuez à :
- Piloter la conception, le déploiement et l'évolution de l'offre d'insertion ;
- Assurer le suivi et la qualité de l'offre d'insertion : superviser les opérateurs, veiller à la performance, à la conformité et à la maîtrise budgétaire ;
- Participer au développement des partenariats ;
- Manager et animer un service de 30 agents ;
- Participer au comité de direction de la DRE en apportant votre expertise sur les sujets liés à l'appel à projet et à l'offre d'insertion.
Conditions particulières d'exercice de la mission :
- Horaires variables ;
- Forte disponibilité ;
- Gestion de situations complexes, dans des contextes d'urgence et d'imprévus.
Grâce à vous, le Département est là !
La Direction du Retour à l’Emploi (DRE) met en œuvre la stratégie d’insertion et de retour à l’emploi des allocataires du RSA.
Dans ce cadre, le service Offre d’Insertion (SOI) pilote la structuration, l’adaptation et le déploiement de l’offre d’insertion à destination des allocataires du RSA. Le Responsable du SOI pilote l’ingénierie des dispositifs, assure la cohérence territoriale de l’offre et veille au suivi des opérateurs. Il est garant de la qualité de l’accompagnement et de la maîtrise budgétaire. Il encadre une équipe de 30 personnes répartis sur l'ensemble du territoire du Département du Nord.
En qualité de responsable du SOI, vous contribuez à :
- Piloter la conception, le déploiement et l'évolution de l'offre d'insertion ;
- Assurer le suivi et la qualité de l'offre d'insertion : superviser les opérateurs, veiller à la performance, à la conformité et à la maîtrise budgétaire ;
- Participer au développement des partenariats ;
- Manager et animer un service de 30 agents ;
- Participer au comité de direction de la DRE en apportant votre expertise sur les sujets liés à l'appel à projet et à l'offre d'insertion.
Conditions particulières d'exercice de la mission :
- Horaires variables ;
- Forte disponibilité ;
- Gestion de situations complexes, dans des contextes d'urgence et d'imprévus.
Profil recherché
Vous êtes :
- Un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans le pilotage des politiques publiques d'insertion;
- Compétent(e) en management : encadrement d'équipe, coordination de projets transversaux et pilotage d'activité ;
- Doté(e) d'une expertise en ingénierie des dispositifs, suivi budgétaire et développement de partenariats ;
- Prêt(e) à travaille dans un contexte de travail complexe, à gérer des imprévus et des urgences ;
- Force de proposition et innovant(e).
À propos de l'offre
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Pour vous, le Département est là :
- Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
- Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
- Titres repas ou restaurant d'entreprise au siège ;
- Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
- Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Attaché, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
