Responsable de Service Prévention Santé F/H (PER01141) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Référence : O059241031000407

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Lille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La Direction Santé, est une des directions de la Direction Générale Adjointe Enfance Familles Santé. Chargée de la promotion des politiques de Santé du département du Nord, elle pilote les directions adjointes PMI et Prévention Santé. La Direction adjointe prévention santé favorise le développement de la politique d'amélioration de l'offre de santé. Elle dirige à ce titre l'ensemble des SPS.


Sous l'autorité du Directeur Adjoint Prévention Santé, il est chargé de la mise en oeuvre de la politique de prévention et de promotion de la santé définie par le Département du Nord pour la population d'un territoire donné qui comprend plusieurs Maisons Nord Solidarités. Il pilote les activités du SPS qui développe deux types de compétences : d'une part des compétences déléguées par l'Etat, CeGIDD (Centres Gratuits d'Information, de Dépistage et de Diagnostic), Centre de Lutte Antituberculeuse (CLAT), Centre de vaccinations et promotion du dépistage des cancers et, d'autre part, des compétences de prévention et promotion de la santé en appui aux territoires à destination des publics prioritaires du Département. Ils mobilisent le public par des actions d'accompagnement individuel ou collectif, en travaillant sur la motivation pour amener les personnes à prendre en charge leur santé.

Il exerce ses missions dans le respect du cadre juridique, du secret professionnel, des principes déontologiques et éthiques.

À l'interne, il est en relation avec l'ensemble des responsables des différents pôles et services de son territoire d'intervention, les cadres de la Direction Déléguée Territoriale, et la Direction de la Santé.
À l'externe, il est en relation avec les partenaires institutionnels et associatifs.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059241031000407-responsable-service-prevention-sante-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Attiré(e) par les sujets de prévention et d'action sociale et en maîtrisez le cadre réglementaire et organisationnel ;
- Organisé(e), autonome et avec le sens de la discrétion ;
- Manager expérimenté, à l'écoute de votre équipe et doté(e) d'une aisance relationnelle et rédactionnelle ;
- Réactif(ve) et adaptable aux situations complexes ;
- Mobile, en mesure d'entretenir et de créer des relations de proximité.

À propos de l'offre

  • Veuillez transmettre votre CV et LM sur ce lien :
    https://recrutement-lenord.gestmax.fr/8377/7/responsable-service-prevention-sante-f-h

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 30/09/2025
  • *Responsable de service médical*

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