Responsable de Structure d'Accueil de Loisirs (h/f) - Mairie de Saint RAPHAEL

Référence : O083240809001007

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : SAINT RAPHAEL
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le service animation propose un moyen de garde animé aux enfants de la collectivité.

Les enfants sont accueillis dans des conditions optimales de sécurité, d'hygiène et règlementaire.

Le service animation accueille les enfants pendant les temps périscolaires au sein de ses accueils de loisirs sans hébergement et propose également des activités de loisirs lors de chaque période de vacances scolaires. Les enfants sont encadrés par des professionnels de l'animation.

* Construire et proposer le projet concernant l'accueil de mineurs en conformité avec les orientations, de la collectivité et de la réglementation ;

* Lien avec les familles ;

* Management d'une équipe à effectif variable ;

* Respecter la réglementation dictée par la S.D.E.J.S ;

* Diriger une équipe de travail ;

* Concevoir, proposer, des projets dans le cadre du projet éducatif de la ville ;

* Responsable des enfants qui lui sont confiés.

Conditions d'exercice :

Agent annualisé ;
Horaires coupés (période scolaire) ou avec grande amplitude (mercredis et vacances scolaires) ;
Priorisation de congés lors des vacances scolaires.

Profil recherché

Diplômes requis :

- B.P.J.E.P.S. avec UC de direction (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education populaire et du Sport) ;
- D.E.J.E.P.S. (Diplôme d'Etat de la Jeunesse, de l'Education populaire et du Sport) ;
- D.E.S.J.E.P.S. (Diplôme d'Etat Supérieur de la Jeunesse, de l'Education populaire et du Sport) ;
- B.E.E.S.A.P.T avec UC de direction (Brevet d'Etat d'Educateur Sportif « Activité Pour Tous ».

* Savoirs :

- Environnement territorial, acteurs institutionnels, sociaux, culturels et associatifs locaux ;
- Méthodes et outils d'analyse et de diagnostic ;
- Connaissance de la réglementation DDCS ;
- Valeurs partagées de l'animation ;
- Projet éducatif de la collectivité ;
- Sens du service public (image de la ville) ;
- Activités récréatives, d'éveils, sportifs et culturels ;
- Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant et de l'adolescent ;
- Cadre réglementaire des ALSH et activités d'animations ;
- Techniques et outils de communication orale ou écrite.

* Savoirs faire :

- Être à l'aise sur des missions diverses : Management, communisation, animation ;
- Indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant et de l'adolescent ;
- Savoir prendre des décisions efficacement ;
- Pouvoir évoluer en situation de stress ou d'urgence ;
- Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe d'animation.

* Savoirs être :

- Organisé ;
- Méthodique ;
- Rigoureux ;
- Être à l'écoute ;
- Dynamique et réactif.

À propos de l'offre

  • CV et Lettre de motivation à adresser à Monsieur Le Maire de Saint-Raphaël - Direction des Ressources Humaines -
    26 Place Sadi Carnot - BP80160 - 83700 SAINT-RAPHAËL CEDEX ou par courriel : drh@ville-saintraphael.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/11/2024
  • Responsable de structure d'accueil de loisirs

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