Responsable d’équipe Parc Auto – Hôtel de Ville - COMMUNE DE MARTIGUES
Référence : O013251126000694
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Martigues
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
1) Mission principale et responsabilités
Responsable technique du Pool de l’Hôtel de Ville et encadrement d’une équipe d’agents techniques
2) Activités principales
Contrôle actif des prises de carburant avec recherche d’anomalies et cohésion des prises par rapport aux consommations des véhicules
Réalisation de diverses statistiques à la demande du Responsable de service sur les différents logiciels métiers
Gestion et plannification du temps de travail de ses agents sur Incovar
Suivi de la gestion des clés de véhicules sur le logiciel GIR
Mise en œuvre et suivi du système de géolocalisation des véhicules
Mise en œuvre du logiciel Gargantua pour la gestion des attestations des permis de conduire et la gestion des demandes d’achats
Assurer la gestion technique du parc des véhicules de la ville, du CCAS et du SIVU
Encadrer et suivre une équipe de trois agents techniques chargés : du planning de réservation des véhicules du pool de l’Hôtel de Ville, de la propreté et de la maintenance des véhicules du pool de l’Hôtel de Ville
Réceptionner les livraisons de carburant sur les différents sites de la Ville
Gestion informatique et technique des sites de distribution de carburant (travaux de maintenance et de mise à jour des sites)
Gestion des réservations de véhicules en amont
Déblocage des badges carburant et création des codes carburant
Création des badges carburant
Réaliser la saisie et la gestion de l’activité sur le logiciel ATAL
Réaliser les EPA des agents placés sous sa responsabilité
Suivi des réparations en carrosserie
Suivi technique des travaux de maintenance avec les prestataires de services
Faire remonter au Responsable de service les besoins en matière de travaux, d’achat d’outillage, de matériel d’équipement et faire établir les devis correspondants
Activités spécifiques ou de polyvalence
Participer à l ‘élaboration du bilan d’activité de son secteur
3) Technicités du poste et compétences exigées
- Savoirs, connaissances théoriques
Très bonnes connaissances des logiciels métiers (Atal, Incovar, Easy Connect, GIR, Gargantua et logiciel de géolocalisation)
Très bonnes connaissances en mécanique, PL, VL, engins
Très bonnes connaissances en hydraulique
Bonnes connaissances en électricité, climatisation automobile
Connaissances des véhicules nouvelles technologies (électricité et hybrides)
- Savoir faire
Savoir commander et négocier
Rigueur
Avoir un bon relationnel avec les différents services de la collectivité
Maîtrise de l’outil informatique
- Savoir être
Motivation et disponibilité
Sens du service public
Discrétion
Sens de l’écoute et des responsabilités
Profil recherché
4) Conditions d'exercice
- Diplôme requis (si nécessaire) :
CAP, BEP ou BAC PRO Mécanique générale
- Permis, habilitation, autorisation :
Permis B
Logiciels bureautiques et métiers
- Lieu de travail :
Hôtel de Ville
- Cycle de travail :
A la journée, du lundi au vendredi, en horaires variables
- Avantages éventuels liés au poste (catégorie active, NBI, Indté pour Tx dangereux et insalubres,…) :
- Contraintes et difficultés particulières au poste :
- Niveau de pénibilité et exposition aux risques (cf annexe conditions de travail) :
5) Système relationnel
- Interne : avec les différents services de la Ville
- Externe : avec les entreprises extérieures
Qui sommes-nous ?
Martigues, commune littorale des Bouches-du-Rhône en Provence, également connue sous le surnom de « Venise provençale ».
Commune de la Métropole Aix Marseille, Martigues s'étend sur les rives de l'étang de Berre et sur le canal de Caronte, sur un territoire naturel d'accueil des activités industrielles, touristiques et d'habitat. Elle est composée de trois quartiers et de plusieurs villages et compte près de 50 000 habitants.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation + CV + copie des diplômes + le cas échéant dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) devront être adressées par mail à la Direction des Ressources Humaines - Service Emploi emploi@ville-martigues.fr - Avant la date limite de candidatures.
Pour la prise en compte de votre candidature, merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et la référence. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 28/12/2025
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Gestionnaire logistique
