Responsable des Accueils de Loisirs enfance (CDD de 3 mois) - Mairie de Saint Marcel
Référence : O071251020000032
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Marcel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Entre 2 150 et 2 250 euros bruts par mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La direction des services aux familles (connue aussi sous le nom d'Orange bleue) intervient sur l'ensemble des temps de l'enfant (périscolaire, temps méridien, extrascolaire) et de la jeunesse. Elle propose également des activités à destination des adultes et des familles.
Dans le cadre d'un remplacement, la direction des services aux familles est la recherche de sa.son responsable des accueils de loisirs jeunesse pour un CDD de 3 mois.
Il.elle aura comme perspective la reconstruction des projets pédagogiques avec une participation active des animateurs dans leur élaboration ainsi que la construction d'actions mettant au centre les enfants et les familles.
Pour cela, il.elle pourra s'appuyer sur un travail en binôme avec une équipe d'animateurs bénéficiant de temps de préparation et de réunion.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o071251020000032-responsable-accueils-loisirs-enfance-cdd-3-mois?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances
* Développement psycho moteur et affectif du jeune
* Fonctionnement des groupes
* Conduite de projet
* Maîtrise de la réglementation des structures d'accueils de mineurs
* Connaissance des acteurs de l'éducation
SAVOIR-FAIRE
* Réagir aux évolutions, dysfonctionnements et concevoir les adaptations nécessaires
* Travail en équipe
* Anticiper
* Rendre compte
* Maîtrise d'outils d'animation favorisant la participation
* Pédagogue pour expliciter le sens des projets aux équipes et la conduite de groupe de jeunes
* Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, DEFI)
SAVOIR ETRE
* Sens du service public
* Discrétion, devoir de réserve
* Communiquer, écouter, observer
* Développer des attitudes empathiques
* Inventer, innover
* Rigueur et diplomatie
* Ponctualité
* Disponibilité
Profil - formation - expérience
* BAFD, BPJEPS ou équivalent
* Expérience en direction d'ACM
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Conditions de travail
- Postes SANS coupure avec temps de préparation hebdomadaire.
- Possibilité de travail en soirée et le weekend ou séjour
- Déplacements
- Conduite de véhicules de transports de groupe
REMUNERATION ET AVANTAGES:
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Accompagnement dans le parcours professionnel
Les candidatures, avec CV et lettre de motivation, sont à transmettre à l'attention de Monsieur le Maire à:
rh@saintmarcel.com
Merci de joindre une photocopie des diplômes et des formations détenues ainsi que du dernier arrêté de situation administrative le cas échéant.
Pour toute information complémentaire sur le poste, il est possible de contacter Marie-Charlotte Hueber, directrice adjointe par intérim de la direction des services aux familles au 07 81 24 19 01 ou mc.hueber@saintmarcel.com ou Déborah Boucassot, directrice adjointe de la direction des services aux familles au 03 85 42 24 15 ou d.boucassot@saintmarcel.com. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 30/11/2025
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Responsable de structure d'accueil de loisirs
