Responsable des affaires juridiques (h/f) - Nogent-sur-Marne
Référence : O094260109000126
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Nogent-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Ville de Nogent-sur-Marne recrute :
Un Responsable des affaires juridiques et de l'assemblée H/F
Sous la hiérarchie de la Directrice Générale des Services, le responsable des affaires juridiques et de l'assemblée H/F conseille et assiste les services et les élus dans les prises de décision, pour la concrétisation et la sécurisation de leurs projets.
Le titulaire du poste organise et veille au bon déroulement des séances du conseil municipal et anime une équipe composée de trois agents.
Missions principales :
- Management et coordination de l'équipe (3 personnes),
- Conseil et assistance auprès des élus et de l'ensemble des services pour la concrétisation et la sécurisation de leurs projets,
- Organisation et sécurisation juridique du Conseil municipal et des commissions,
- Réalisation d'études et de montages juridiques complexes (baux emphytéotiques, division foncière, V.E.F.A. ou maîtrise d'ouvrage déléguée),
- Mode de gestion des services : concessions de service public, création de régies personnalisées, municipalisation de services,
- Suivi du contentieux soit en direct par la rédaction de mémoires et la représentation de la Commune lors des audiences, soit avec les avocats et les experts,
- Passation des marchés publics d'assurances, suivi et règlement des sinistres,
- Vente et acquisition de patrimoine immobilier, dons et legs,
- Gestion du patrimoine locatif (logements, baux commerciaux...),
- Veille juridique et mise en place d'un fonds de documentation,
- Gestion administrative et financière du service.
Profil recherché
Connaissances et savoir-faire :
* Titulaire d'une formation supérieure en droit public, le titulaire du poste maîtrise le contexte législatif, l'environnement de la fonction publique territoriale et possède des connaissances juridiques essentielles à la gestion des procédures contentieuses
* Première expérience significative souhaitée sur un poste similaire en collectivité territoriale (droit public)
* Maîtrise des règles juridiques et organisationnelles liées à la gestion des collectivités.
* Des connaissances en droit de l'urbanisme seraient appréciées.
* Bonne capacité rédactionnelle et esprit de synthèse
* Pratique aisée et méthodique de la négociation afin de proposer des réponses adaptées au contexte
* Aptitude au travail en transversalité, en équipe et à la conduite de projets
* Maîtrise des logiciels de bureautiques (Word, Excel, Outlook...)
Savoir être :
* Qualités managériales pour animer et accompagner son équipe
* Capacité à faire preuve de diplomatie et de discrétion
* Capacité de communication et aisance relationnelle
* Esprit d'initiative et autonomie
* Respect des délais
Qui sommes-nous ?
Et si vous rejoigniez Nogent-sur-Marne ?
À seulement quelques minutes de Paris, Nogent-sur-Marne offre le parfait équilibre entre dynamisme professionnel et qualité de vie.
Ville conviviale, verdoyante et animée, elle mise sur le bien-être de ses agents autant que sur le service rendu à ses habitants. Venez travailler dans un cadre inspirant, accessible et plein d’énergie.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place Roland Nungesser
94130 NOGENT SUR MARNE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 10/03/2026
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Responsable des affaires juridiques
