Responsable des affaires juridiques et de l'administration générale - COMMUNE DE MONTEUX

Référence : O084250326001281

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Monteux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La ville de MONTEUX
(Vaucluse) 13 377 habitants

Recrute son responsable des affaires juridiques et de l'administration générale
(H/F)
Placé sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, au sein d'une équipe de 2 agents

Au titre de l'assistance et du conseil juridique, auprès des élus et des services, hors Ressources Humaines et droit des sols
* Conseiller les élus et les services et les alerter sur les risques juridiques en amont de la prise de décisions,
* Anticiper et analyser l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité,
* Accompagner les services dans l'élaboration et le suivi des projets,
* Développer et animer des partenariats avec les professionnels du droit (avocats, huissiers),
* Veille à la sécurité juridique des actes administratifs et au respect des procédures quant à leur élaboration,
* Vérifier la validité juridique des actes et organiser leur procédure de validation (délibérations, arrêtés, décision du Maire...),
* Sensibiliser les services et les élus sur les risques encourus par la collectivité (agents, élus),
* Assure la gestion des contentieux et précontentieux avec les professionnels du droit (avocats, huissiers, notaires...
* Apporte conseils et recherches juridiques auprès des services,
* Est responsable de l'accès aux documents administratifs,
* Gestion du portefeuille des assurances, hors Ressources Humaines, pour la Mairie et le CCAS.


Au titre de l'Administration générale :
* Assure l'organisation et le bon fonctionnement administratif et juridique du conseil municipal, des commissions municipales : convocation, participation, comptes rendus, procès-verbaux...
* Contrôle les dossiers soumis au Conseil municipal,
* Assure la rédaction de tous les actes afférents à la préparation du Conseil municipal, et des délibérations,
* Assure la télétransmission des délibérations en Préfecture,
* Assure la rédaction de documents, d'actes et contrats complexes et de notes à l'attention des élus, du DGS, des services et du public,
* Gestion des actes administratifs : enregistrement, contrôle de légalité, publication,
* Service du Courrier arrivé et départ,
* Gestion des archives municipales : classement, conservation, communication,
* Recensement général de la population,
* Recherche de subventions, et demande de subventions

Profil recherché

* Juriste en droit public expérimenté (bac + 5 de préférence et une solide expérience en collectivités, au minimum, de 5 à 10 ans).
* Parfaite maîtrise du cadre légal du fonctionnement des collectivités territoriales
* Pratique du contentieux administratif,
* Très bon niveau rédactionnel (exigé) : général et juridique,
* Rigueur intellectuelle, pédagogie, autonomie, diplomatie, discrétion,
* Excellent relationnel et sens du travail en équipe,
* Aptitude au management et au pilotage de projets,
* Disponibilité, notamment en soirée pour les séances de Conseil Municipal.

À propos de l'offre

  • Conditions d'emploi :
    39 h00 générant 23 jours de RTT


    Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA) + prime de fin d'année + CNAS + Convention de participation complémentaire santé et maintien de salaire.


    Poste à pourvoir rapidement.
    Merci d'adresser votre candidature (lettre manuscrite avec CV détaillé) à :

    Monsieur le Maire
    Direction des Ressources Humaines
    28, Place des Droits de l'Homme
    B.P. 74
    84170 MONTEUX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Responsable de coordination administrative

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