RESPONSABLE DES ÉQUIPES MOBILES DES COLLÈGES (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE
Référence : O073241125000260
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Chambéry
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Assurer un management de proximité et la coordination des activités des agents volants de restauration et d'entretien
- Garantir la continuité de service dans les collèges et de l'image de la collectivité
- Garantir une gestion administrative et opérationnelle efficiente de l'unité
Gestion administrative :
- Organiser les interventions des agents (30 personnes) en concertation avec les " chargés d'accompagnement des équipes d'agents des collèges "
- Identifier les besoins, prioriser et définir les affectations, informer les établissements ou l'Atelier Culinaire Départemental (ACD), le cas échéant, et les agents de l'EMAT
- Assurer le suivi des temps de travail et les absences (congés, arrêt...) des agents volants
- Assurer la conduite et l'animation des réunions de service et leurs restitutions écrites
- Assurer l'évaluation et le suivi des effectifs (notamment par la réalisation des entretiens professionnels annuels)
- Participer au recrutement des personnels et garantir leur bonne intégration
Gestion opérationnelle :
- Contrôler l'activité des agents, en lien avec l'autorité fonctionnelle, ou le Responsable de l'ACD, le cas échéant
- Veiller à l'adéquate application des niveaux de service, des protocoles de nettoyage, des règles d'hygiène en restauration collective, et de l'utilisation adaptée du matériel, en lien avec les techniciens de la Direction des collèges et l'autorité fonctionnelle
- Repérer et traiter toute anomalie ou dysfonctionnement
- Identifier les besoins de formations, programmer l'accompagnement du technicien qualité hygiène et propreté ou du technicien qualité restauration de la direction
- Être force de proposition quant à l'organisation, aux interventions, et à la gestion de l'équipe
- Garantir un niveau d'équipement des agents adapté et en adéquation avec les exigences de service (EPI, smartphone, véhicules, etc.)
- Être garant de la qualité d'exécution des interventions des agents (qualité, horaires, respect des protocoles...)
Profil recherché
Vous connaissez les métiers de l'entretien et/ou de la restauration collective.
Vous connaissez le fonctionnement d'un EPLE (Etablissement public local d'enseignements)
Vous maitrisez la gestion des plannings, vous savez prioriser et répartir les personnels selon les besoins des établissements,
Vous maitrisez également les techniques d'animation d'équipe, les techniques de négociation et les techniques de travail en transversalité et en mode coopératif.
Vous avez une aisance rédactionnelle et une bonne maitrise des logiciels bureautiques (Excel niveau avancé).
Autonome et réactif vous avez une aisance relationnelle et une aptitude au travail d'équipe.
Permis B obligatoire.
À propos de l'offre
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Tous renseignements plus détaillés sur le profil de poste et les compétences attendues peuvent être obtenus auprès de Madame Ellen AZZOUZ, Chef de service Accompagnement des équipes d'agents des collèges au 04.79.70.63.30 ou par email ellen.azzouz@savoie.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Rédacteur, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Gestionnaire logistique
