Responsable des régies voirie - VILLEFRANCHE-SUR-SAONE

Référence : O069250321001064

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Villefranche-sur-Saône
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

En tant que Responsable des trois Régies Voirie (Signalisation/Electricité voirie/Travaux de voirie), et sous la responsabilité hiérarchique de votre direction, vous piloterez les équipes, coordonnerez les travaux et assurerez le suivi financier des projets sur le domaine public.

Responsabilité managériale
? Organiser et planifier l'activité de ses équipes
? Contribuer au développement des compétences de ses agents
? Assurer le respect de la qualité de vie au travail de son équipe, en lien avec son responsable
? Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe
? Piloter son activité et effectuer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie
? Assurer une veille sectorielle et la diffuser au sein de l'équipe

Contribution aux projets structurants et transversaux de la Collectivité
? Collaborer avec le réseau de partenaires internes et externes
? Contribuer à la prise de décisions, en lien avec son domaine d'expertise

Suivi des demandes contact-mairie
? Travaux de proximité suite demandes des riverains

Suivi des prestations ponctuelles réalisées par entreprises :
? Planifier et contrôler le travail de ces entreprises travaillant sur le domaine public

Suivi du budget dévolu au service :
? Planifier et gérer l'ensemble des lignes du budget de fonctionnement des régies voirie
? Elaborer et suivre les marchés publics de fournitures
? Passer les commandes via SIGF
? Suivre la facturation

Garantir le pilotage et l'exécution des travaux des régies :
? Diriger l'exécution des travaux en conformité avec la réglementation
? Suivre les prévisions de travaux et de dépenses.
? Garantir le respect et le suivi financier du chantier et des missions connexes

Profil recherché

Connaissances des travaux de voirie et de signalisation
Lecture des plans et des dossiers technique
Connaissance budgétaire et des marchés publics
Capacité de gestion de chantiers : organisation, planning, suivi...

Qui sommes-nous ?

Villefranche-sur-Saône, ville de 37 000 habitants, capitale du Beaujolais, est favorablement positionnée entre le vignoble beaujolais (Rhône) et les étangs de la Dombes (Ain). Située sur une voie de communication parmi les plus fréquentées d'Europe, elle se trouve à 30 minutes au nord de Lyon et à 1H30 de Paris par TGV (depuis Mâcon-Loché).
 
Seule sous-préfecture du Rhône, Villefranche-sur-Saône possède tous les attributs d'une ville centre qui revendique son identité propre : une Chambre de commerce autonome, une CPAM, une CAF, l'Hôpital Nord-Ouest, un Tribunal de Grande Instance, un Parc des Expositions.
 
S'appuyant sur son dynamisme commercial, sur la variété de ses équipements éducatifs, culturels et sportifs ainsi que sur la richesse de sa vie associative, Villefranche-sur-Saône est en pleine croissance, au bénéfice de l'ensemble du secteur Beaujolais-Val de Saône dont elle est devenue le centre économique et administratif.

Venez rejoindre les 550 agents permanents
de la Ville de Villefranche-sur-Saône.

À propos de l'offre

  • Transmettez nous votre CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude à recrutement-villefranche@villefranche.net

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/05/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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