Responsable des relations publiques - ENTENTE OISE AISNE
Référence : O002250228000395
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Compiègne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous serez chargé(e), sous l'autorité du Directeur des services et en lien avec le Président, de développer les relations publiques de l'Entente Oise-Aisne. Vous travaillerez également en transversalité avec les différentes directions et le service communication.
Missions principales :
- Développer le réseau des relations avec les membres et leurs services (informations réciproques - 35 collectivités sont membres de l'Entente Oise-Aisne),
- Mettre en ½uvre une démarche de concertation locale pour favoriser l'acceptabilité des grands projets,
- Gérer les relations avec la presse, notamment en période de crise,
- Participer au développement des actions de sensibilisation des publics sur le risque inondation (notamment au travers de Programmes d'Actions de Prévention des Inondations),
- Susciter les dynamiques autour des actions ambitieuses de l'Entente Oise-Aisne et élargir les adhésions et les compétences transférées.
Profil recherché
Profil attendu :
-Maîtrise de l'environnement institutionnel et des enjeux politiques
-Connaissance des techniques de l'information et de la communication
Qualités :
- Bonnes connaissances de l'environnement juridique et politique des collectivités locales
- Maîtrise de l'outil informatique bureautique et multimédia
- Très bonnes capacités relationnelles
- Qualités rédactionnelles avérées et confirmées
- Sens du service public
- Curiosité intellectuelle, capacité d'investigation sur des sujets complexes
- Autonomie, polyvalence et rigueur
- Esprit d'analyse et de synthèse
- intérêt pour le travail en équipe et inter-services
- Disponibilité et adaptabilité
Les candidats devront justifier d'une formation à Bac+5 en droit/sciences politiques et/ou en communication/journalisme. Une expérience de trois ans minimum est requise, idéalement en collectivité. Permis B requis.
À propos de l'offre
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La rémunération de l'agent sera fixée sur la base de l'échelle indiciaire du grade d'attaché territorial augmentée du régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité, adapté selon le profil ; CNAS, chèques déjeuner. Télétravail possible dans la limite de deux jours par semaine si l'activité le permet.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de communication
