Responsable des relations sociales et de la formation (H/F) - Mairie de ARNOUVILLE
Référence : O095250430001453
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arnouville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En collaboration avec la Direction et dans le cadre d'une organisation intégrée, le ou la responsable est en charge de la mise en place et du suivi des relations sociales de la ville et du CCAS.
-l'élaboration du plan de formation
-organisation des élections professionnelles et mise en place des nouvelles instances
-gestion et pilotage des actions de protections et d'accompagnement social proposés au personnel ville et CCAS
-gestion de la médecine préventive
-Instruction des dossiers de retraite
- gestion du remplacement du personnel indisponible
Profil recherché
Connaissance du fonctionnement d'une collectivité
Connaissance en droit du travail
Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale
Capacité rédactionnelle
Maîtrise des outils informatiques
Autonomie, disponibilité
Méthode, rigueur
Qualités relationnelles
Etre à l'écoute
Discrétion professionnelle
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
15-17 rue Robert Schuman
95400 ARNOUVILLE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage
