Responsable des Ressources Humaines - PONT SAINT ESPRIT
Référence : O030250127000229
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pont-Saint-Esprit
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Maire et de la directrice générale des services, le responsable des Ressources Humaines co-construit et
pilote la stratégie des Ressources Humaines de la mairie.
coordonne la politique de gestion du personnel,
* participe activement aux processus de recrutement des nouveaux agents,
* est garant du bon respect de la législation du travail,
* veille à la qualité du dialogue social - notamment dans le cadre des CST - à la production et la diffusion du bilan social,
* assure le rôle de conseiller formation et mobilité carrière pour les agents de la collectivité,
* garantit la montée en compétences des agents de la commune, et en particulier des cadres de la commune sur les
thématiques liées à son portefeuille.
Profil recherché
Connaissances :
* Code Général de la Fonction Publique, statut de la fonction publique territoriale (CGFP) et statuts particuliers,
* législation du travail,
* offres de formation,
* outils de gestion du personnel.
- Savoir-faire :
* définir et appliquer des orientations en matière de ressources humaines,
* anticiper des besoins RH à court, moyen et long termes,
* identifier les besoins en formation des agents,
* conseiller les agents dans l'évolution de leurs compétences et de leur carrière,
* former les agents sur les enjeux liés aux RH.
- Savoir-être :
* Aisance relationnelle
* Prise de parole en public
* Sens de la hiérarchie
* Réactivité
À propos de l'offre
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Temps de travail hebdomadaire : 38h20
RTT
Régime indemnitaire
Participation employeur mutuelle et prévoyance
CNAS -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable des ressources humaines
