Responsable des services administratifs financiers et RH en établissement pénitentiaire- CD Uzerche

Le titulaire du poste participe au bon fonctionnement et au pilotage administratif/financier de l’établissement pénitentiaire. Rattaché au directeur chef d’établissement et son adjoint. Les 4 domaines d’activité de la fonction sont : Management Encadrer, animer et assurer le suivi de l’activité des équipes dédiées Conduire et piloter des projets transversaux. Initier et développer des démarches innovantes Ressources humaines et suivi du dialogue social : Contrôler les décisions pour les actes de gestion déconcentrée. Assurer l'information, la communication et la formation dans les matières qui relèvent de son champ technique. Constituer et gérer les dossiers des personnels non titulaires. Assurer le suivi des dossiers relatifs aux CAP et au CT.  Connaissance logiciel HARMONIE. Superviser la gestion des dossiers « cartes agents justice ». Assurer la qualité « correspondant local handicap ».Réaliser les entretiens prof. des personnels administratifs Organiser les élections professionnelles en lien avec la SA, gestionnaire RH Gestion budgétaire Domaine d’activité : Pilotage du contrôle du marché de fonctionnement Analyser et vérifier l’exactitude des rapports mensuels d’activité et autres supports fournis par l’opérateur privé et informe le CE des écarts constatés et des dysfonctionnements éventuels avant transmission à la DISP. Suivi de l’activité sur l'interface. Contrôler les RMA et suivre des dossiers de pénalisation du groupement. Saisie sur l'interface lors des réunions mensuelles des décisions d'exonération ou application des pénalités. Contrôler le décompte mensuel du marché et saisie sur Chorus des SF. Etablir les fiches de contrôle sur les points clefs du marché Analyser tableaux de bord et grilles d’audit réalisés par la DISP ou l’administration centrale. Entretenir des relations étroites avec le chef d’unité privé dont il est l’interlocuteur privilégié pour le suivi de l’exécution du marché. Participe aux réunions hebdo., contrôle le PV établi par l'assistante de direction du partenaire et assure le suivi des décisions Participe et représente le cas échéant le CE aux réunions de zone. S’assurer avec l’équipe dédiée au contrôle du respect par l’opérateur des prestations dues au marché de fonctionnement tant sur les fonctions d’intendance et de logistique que sur les fonctions d’appui à la personne notamment sur la fonction travail pénitentiaire Participer avec le CE à l’instauration d’une relation client/ fournisseur dans un contexte de « concertation maintenue » Engager des négociations avec le partenaire privé sur d’éventuels travaux ou prestations non prévues au marché et étudie la mise en place d’éventuels avenants au marché. Renseigner les tableaux de bord émanant de la DISP Contrôle de gestion: Assure le contrôle interne comptable. Suivre les statistiques et tableaux de bords élaborés par l’admin. centrale et DISP. Planifie et participe à la CPU. Concevoir des tableaux de bord.    Analyse les résultats et rédige les conclusions.