RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES H/F - Com de Com Lautrécois Pays d'Agout

Référence : O081251009000354

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Lautrec
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire du grade de technicien + régime indemnitaire + avantages sociaux € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES
DU LAUTRECOIS - PAYS D'AGOUT
28 communes - 14 688 habitants

Recrute à temps plein (35 heures) à compter du 1er décembre 2025
Sur emploi permanent

Un(e) Responsable des services techniques (H/F)
Poste basé à Lautrec (Tarn - 81)


La Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout dispose de services techniques mutualisés, au service de ses compétences propres (voirie, déchets, équipements communautaires...) mais aussi en appui des communes membres.
L'équipe composée de 26 agents répartis sur plusieurs secteurs (voirie, collecte des déchets, bâtiments, espaces verts, mécanique, SPANC...), intervient sur un territoire rural dynamique et attractif.

Vos missions principales :

En lien direct avec les élus et la direction générale, vous piloterez l'ensemble des services techniques de la collectivité. Votre rôle est à la fois organisationnel, technique et relationnel. Vos missions sont transversales et variées :

? Encadrer les chefs d'équipe des différents secteurs (voirie, collecte des déchets, espaces verts/bâtiments) ainsi que le technicien SPANC et le mécanicien et superviser l'activité globale des agents des services techniques.
? Coordonner le travail des équipes techniques en appui des chefs d'équipe, organiser les plannings et les priorités.
? Superviser les interventions sur les bâtiments et équipements communautaires (crèches, centre de loisirs, complexe Aquaval, bâtiments techniques et administratifs...)
? Organiser les prestations techniques réalisées pour les communes membres (entretien d'espaces verts, petits travaux, éclairage public etc....), en lien avec les chefs d'équipe.
? Suivre le budget des services techniques et préparer les besoins d'investissement ou d'entretien courant en lien avec le service comptable.
? Gérer les achats et participer à l'élaboration et la rédaction des pièces techniques des marchés publics concernant les services techniques.
? Participer à la conduite de projets d'aménagement ou de travaux, en lien avec les élus, la direction, le chef de projet et les partenaires extérieurs.
? Assurer le suivi du parc matériel, veiller à la sécurité des agents, et au respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité.
? Assurer la continuité et la bonne marche des services techniques, en prenant le relais ou en organisant les remplacements en cas d'absence ponctuelle d'un agent (ex : réalisation de contrôles SPANC etc...).

Profil recherché

Profil recherché :
* Formation ou expérience dans un domaine technique (bâtiment, voirie, aménagement etc)
* Capacité à encadrer une équipe, organiser le travail et gérer les priorités
* Capacités relationnelles, organisationnelles et goût du travail de terrain
* Maîtrise des outils bureautiques ; connaissance du fonctionnement d'une collectivité appréciée

À propos de l'offre

  • Conditions d'exercice :

    - Rémunération : Sur la base du grade de technicien (cat. B - Fonction publique territoriale) + régime indemnitaire
    - Avantages sociaux : CNAS, chèques déjeuner, prévoyance et mutuelle (avec participation employeur).
    - 25 jours de congés/an (hors les 2 jours de fractionnement), 3 jours d'ARTT par an pour 35.5 heures par semaine.


    Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 7 novembre 2025 à l'adresse suivante : rh@cclpa.fr (à l'attention de Monsieur le Président)

    Pour tout renseignement complémentaire contacter :
    Séverine MENCHON - Directrice Générale des Services - 05 63 70 52 67
    Ou Elisabeth GUITTARD- Responsable RH - 05 63 70 52 67

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Responsable de la logistique

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