Responsable des services techniques (h/f) - COURS

Référence : O069250320001266

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Cours
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune nouvelle de Cours (Rhône) - 4 600 habitants -, située au c½ur d'un bassin de vie dynamique (le Beaujolais Vert), à 70 km de Lyon, 30 km de Tarare, 25 km de Roanne, 75 km de Mâcon, recherche son Responsable des Services Techniques pour
- diriger, coordonner et animer l'ensemble des services techniques ;
- piloter les projets techniques de la collectivité.

Coordination des services techniques :
- planification et organisation de l'ensemble des activités du service technique (voirie, bâtiment, espaces verts), - suivi des chantiers et des travaux divers (neuf et entretien)
- gestion des travaux réalisés par des prestataires extérieurs et des travaux en régie,
- liaison avec les services du Département et le SYDER (Syndicat Départemental d'Energies du Rhône),
- élaboration du circuit de déneigement et du planning d'astreinte, participation déneigement,
- préparation des manifestations en relation avec les associations,
- organisation des états des lieux pour l'utilisation des salles communales.

Suivis administratifs :
- participation à l'élaboration du budget du service,
- participation à l'élaboration et au suivi des marchés publics, en lien avec la responsable commandes et marchés publics,
- gestion des contrats d'énergie des équipements publics,
- demandes de devis et contrôle des factures correspondantes,
- traitement des DICT,
- commande matériel, équipement, vêtements de travail, EPI des services techniques,
- suivi des demandes des usagers.

Management des équipes :
- encadrement direct du chef de service espaces verts et du chef de service voirie/bâtiment,
- prévention des risques des équipes en lien avec l'assistant de prévention,
- suivi des habilitations et permis des agents en lien avec le service RH,
- planification des congés des agents du service technique.

Lien avec les élus :
- conseil aux élus sur la faisabilité technique des projets
- rendre compte des activités du service
- présence aux réunions Maire-Adjoints

Profil recherché

Compétences :
- Formation technique supérieure dans les domaines d'intervention de la commune : bâtiments, génie civil...,
- Expérience dans une collectivité similaire vivement souhaitée,
- Connaissances de l'environnement juridique et financier des collectivités locales,
- Maîtrise de l'outil informatique (traitement de texte, tableur...).

Savoirs être :
- Disponibilité,
- Capacité à gérer les urgences et à prioriser les missions,
- Qualités relationnelles et sens de la communication,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
- Rigueur et sens de l'organisation,
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe

À propos de l'offre

  • Adresser votre lettre de candidature accompagnée de votre CV avant le 20/04/2025, par mail à l'adresse commune@mairie-cours.fr ou par courrier à l'attention de M. Patrice VERCHÈRE, Maire de la Ville de COURS, à l'adresse suivante : Commune de COURS - 48 Place de la Libération - Cours La Ville - 69470 COURS

    Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Mme Audrey MAGNIN, Responsable des Ressources Humaines, au 04 74 89 71 80 - Courriel : commune@mairie-cours.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
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