Responsable des services techniques (h/f) - MAIRIE DE SAINT JEAN DE SIXT
Référence : O074241118000832
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Jean-de-Sixt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
En collaboration directe avec les élus et sous l'autorité de la DGS, vous assurez la coordination des services techniques de la commune de Saint-Jean-de-Sixt (1502 habitants). Vous animerez l'équipe des services techniques, avec l'appui notamment d'un référent entretien des engins, véhicules et outils et d'un référent bâtiments tout en participant aux activités assurées par les agents des services techniques. Vous vous montrerez force de proposition pour la création d'outils de suivi et de planification.
MISSIONS
* Organiser, coordonner et superviser le travail des agents des services techniques,
* Assurer la liaison avec le secrétaire général et les élus, pour faciliter la mise en ½uvre des orientations stratégiques décidées par la municipalité,
* Encadrer l'exécution des missions incombant aux services techniques, en matière de voirie, réseaux, gestion des bâtiments et autres équipements,
* Accompagner et suivre les projets d'équipement de la commune, en veillant à la qualité des travaux, au respect des délais et du budget alloué,
* Contribuer à l'élaboration des budgets et des programmes d'investissement relatifs aux infrastructures techniques.
Profil recherché
COMPÉTENCES TECHNIQUES
* Conduite de véhicules
* Réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation
* Utilisation et maintenance courante de l'outillage
* Règles d'hygiène et de sécurité
* Compétences techniques pluridisciplinaires
CARACTERISTIQUES SPECIFIQUES DU POSTE
* Travail à l'extérieur par tous les temps
* Bonne condition physique
* Astreintes hivernales
* Permis B/ habilitation électrique/ CACES
* L'expérience de conduite d'engins de déneigement serait appréciée
SAVOIR-ÊTRE
Rigueur, disponibilité, dynamisme et discrétion
Sens du service public
Réelles qualités relationnelles d'écoute, de communication, de négociation, d'organisation et d'anticipation
SAVOIR-FAIRE
Aptitude à l'encadrement, à l'animation d'équipe
Esprit d'analyse et de synthèse
Force de proposition
Maîtrise des outils informatiques
À propos de l'offre
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Filière technique
Recrutement par voie
statutaire ou contractuelle
Poste de catégorie B ou C selon le profil du candidat
Temps complet 35h
Traitement brut + régime indemnitaire + SFT + indemnité de résidence + titres restaurant
Poste à pourvoir le 1er janvier 2025
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Responsable de la logistique
