Responsable des services techniques H/F
Référence : 2023-1422622
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
CENTRE HOSPITALIER JEAN-BAPTISTE CARON
Centre Hospitalier J-B Caron Crèvecoeur le Grand Place de l'Hôtel de Ville 60360 CREVECOEUR LE GRAND - Localisation : Crèvecoeur le grand
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (60 - Oise) recherche un Responsable des services techniques H/F pour son site de Crèvecoeur et Méru.
Poste à temps complet - Disponible au 01/01/2024 - CDD ou CDI suivant expérience - Mutation
· Missions
- Le responsable maintenance, met en œuvre (Planifier, organiser et piloter ) la politique de maintenance des installations, des équipements techniques et des bâtiments en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect des règles QHSE, des coûts et des délais
· Activités (liste des activités et tâches afférentes au poste)
- Mise en œuvre de la démarche d'amélioration des processus de maintenance (diagnostic, plan de maintenance, procédures, …)
- Élaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord de suivi de l’activité maintenance
- Encadrement la cellule exploitation maintenance
- Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
- Lancement, suivi et contrôle des réalisations en régie ou sous-traitées, relatives à son domaine d'activité
- Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
- Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur
- Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité
- Assure la veille règlementaire
- Conseil aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité
- Conduite d’opérations de travaux qui nécessitent des technicités complexes
- Assistance technique sur les opérations de travaux en phase Programme, études, Exécution, réception
Les domaines de compétence
· Les savoirs
- Management & Gestion des ressources humaines
- Connaissances techniques pluridisciplinaires bâtiments & installations techniques
- Méthodes / outils de la gestion des risques
- Normes, règlements techniques et de sécurité
· Les savoirs faire
- Animer et développer un réseau professionnel
- Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné
- Concevoir un plan/programme d’investissement
- Concevoir, piloter et évaluer un projet/un processus relevant de son domaine de compétence
- Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Piloter, animer/communiquer, motiver une plusieurs équipes
- Planifier, organiser, répartit la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
- Traduire les orientations, plans d’actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes.
- Analyser les documents et plans technique
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personne à contacter
el.lebrun@ch-crevecoeur.fr
À propos de l'offre
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- Rédiger un cahier des charges techniques
- Vous êtes responsable du triptyque COUT. DELAI. QUALITE. Vous représentez le centre hospitalier de Beauvais et portez son image auprès de nos services soignants et de nos partenaires extérieurs. Vous vous appuyez sur une organisation en place.
- Appliquer la législation des marchés publics
- Expérience en milieu hospitalier appréciée
- aptitude à la prise d'initiatives et de décisions, sens de l'organisation, du travail et des responsabilités
· Les savoirs être
- Autonomie, disponibilité et sens de l'organisation
- Motivation, rigueur, dynamisme
- Sens de la communication et du travail en équipe
Les niveaux requis
· Formation initiale
Diplôme / école : BAC +2/3 en maintenance
· Exigences particulières (permis de conduire,…) :
- Habilitation électrique
- Permis de conduire
Expériences professionnelles requises
Expérience sur un poste similaire de 2 ansConditions particulières
ASSURER DES ASTREINTES
Détenir le permis B
Formations obligatoires (Formation incendie, SSIAP ...) -
Vacant à partir du 01/01/2024
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Responsable de maintenance et d'exploitation