Responsable dispositif Aval H/F

Référence : AGRI_2024-3230

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : FAM
    FRANCEAGRIMER
  • Localisation : 6 bd Vanier 14070 CAEN Cedex
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Date limite de candidature : 26/04/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) selon niveau d'expérience € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Objectifs du poste
·         Piloter le dispositif « Aval »
Assurer des missions de contrôle sur place dans le respect des procédures, principalement dans le secteur des légumes et des grandes cultures, mais sans exclusion pour les autres domaines

Missions et activités principales :

·         Piloter l’activité « aval » du ST de l’instruction des demandes d’aval jusqu’au traitement des billets dans le cadre de la certification ISO 9001 de la DRAAF (L’aval est une garantie donnée par FranceAgriMer aux banques pour le financement qu’elles accordent aux collecteurs de céréales dans le cadre de l’achat comptant des céréales),
·         Réalisation des enquêtes économiques et financières des entreprises avalisées,
·         Contrôler les OP (reconnaissance et contrôle des programmes opérationnels),
·         Participation à l’organisation du Comité Régional des céréales et à l’organisation des rencontres régionales,
·         Suivi statistique des collectes « Estiprev » et du réseau céréobs,
Relations fonctionnelles du poste :

·         Professionnels des différentes filières agricoles de Normandie,
·         Collecteurs de céréales (Coopératives et négociants),
·         Organisations de producteurs tous secteurs,
·         Autres administrations et partenaires,
·         Organisations caritatives,
·         Siège de FranceAgriMer et autres services de la DRAAF.

Profil recherché


Compétences attendues

Savoirs / Connaissances

• Bonne connaissance en comptabilité générale et en analyse financière
• Connaissances des missions et des métiers de l'Etablissement, et de la règlementation nationale et communautaire des différentes filières.
• Connaissances des filières agricoles
Savoir-faire / Maîtrise

• Rigueur, sens de l'initiative, autonomie,
• Maitrise des outils bureautiques courants (Excel…)
• Capacité à travailler en équipe,
• Maitrise des procédures de contrôle, capacité à les mettre en œuvre.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • Marie-Hélène ARNOUX, chef du SRAF-FAM/ marie-helene.arnoux@agriculture.gouv.fr - 02 31 24 99 57
  • Olivier GELIN, chef du pôle / olivier.gelin@franceagrimer.fr - 02 31 24 99 47

Qui sommes-nous ?

Organisme payeur de fonds européens et nationaux, FranceAgriMer met en œuvre des dispositifs de soutien aux filières agricoles et de la pêche, et gère des dispositifs de régulation des marchés. L'Etablissement soutient également le développement à l'international du secteur agroalimentaire.
En outre, il assure un suivi des marchés et propose des expertises économiques permettant aux pouvoirs publics d'adapter leurs actions et aux opérateurs de chaque filière de gagner en compétitivité.
Enfin, il organise le dialogue et la concertation entre pouvoirs publics et professionnels des filières au sein de ses instances : conseil d'orientation, conseils spécialisés, commissions thématiques interfilières.

À propos de l'offre

  • contraintes du poste :
    Déplacements liés aux contrôles, permis B exigé.

  • Les agents fonctionnaires sont accueillis en Position Normale d'Activité (PNA) ou par la voie de détachement selon le statut d'origine.
    Les agents titulaires d'un CDI de droit public peuvent se voir proposer la portabilité de leur contrat de travail (en application de l'article 6 ter de la loi n°84-16). Les autres agents contractuels sont recrutés sous contrat de droit public d'une durée de 3 ans (en application de l'article 4 de la loi n°84-16), éventuellement reconductible. La rémunération est déterminée selon les expériences en lien avec le profil du poste à pourvoir.

  • Vacant à partir du 15/04/2024
  • Chargée / Chargé de la mise en œuvre opérationnelle de politiques agricoles et rurales

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