Responsable du bureau des ressources humaines

Référence : MINT_BA027PNB-99945

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction zonale de Police Nationale – OUEST
  • Localisation : EVREUX
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
anime une équipe composée de 2 agents ;
- gère l’ensemble des opérations propres à son domaine : avancement, mutation, notation, congé maladie, accident de service, suivi médical, protection juridique, demande de formation ;
- élabore et transmets les états mensuels dans le cadre de la gestion administrative des effectifs départementaux ;
- saisie des données dans le logiciel de suivi (DIALOGUE) ;
- assure le lien avec les autres services sur son domaine (SGAMI, DZPN, circonscriptions du département) ;
- renseigne les personnels demandeurs d'informations ;
- s’assure de la bonne tenue des dossiers individuels des agents

Votre environnement professionnel :
• Activités du service :
Le service de gestion opérationnelle (SDSO) est un service support de la DDPN 27, dont fait partie le BRH. Il intervient dans les domaines RH, formation, budget, logistique, prévention

• Composition et effectifs du service
1 attaché, 2 secrétaires administratifs, 4 adjoints administratifs, 2 adjoints techniques,
• Liaisons hiérarchiques
DDPN , Chef SDSO/Adj SDSO

• Liaisons fonctionnelles :
SGAMI-OUEST, DZPN, les CPN de Vernon et de Val-de-Reuil-Louviers

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise requis

Avoir des compétences juridiques
niveau maîtrise requis

Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise à acquérir

Savoir-faire

Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise requis

Savoir analyser
niveau maîtrise requis

Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise requis

Savoir s'organiser
niveau maîtrise requis

Savoir rédiger
niveau maîtrise requis

Savoir manager
niveau maîtrise requis

Savoir-être

savoir s'adapter
niveau maîtrise requis

avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise requis

savoir accueillir
niveau maîtrise requis

savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise requis


Vos perspectives :

Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d'enrichir son parcours professionnel et de valoriser son expérience, notamment dans la perspective des concours et examens professionnels et l’accès au grade d’attaché.
Durée attendue sur le poste :
3 ans

DATE DE FIN DE CANDIDATURE: 31/12/2025

Éléments de candidature

Personnes à contacter

ddpn27-so@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
    DDPN27
    13, rue de la Rochette
    27000 EVREUX
    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : FP2GRH01
    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2GRH01
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
    Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
    Temps de travail sur emploi-type 2 :
    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH002A
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
    Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
    Temps de travail sur emploi-type 2 :

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Polyvalence, réactivité et disponibilité,
    Obligation de confidentialité et de discrétion,
    Amplitudes horaires variables - 40h30 hebdomadaire,
    29 jours ARTT – 25 CA
    Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
    Chef SDSO 02-32-39-90-05 ou 02-32-39-95-51 / ddpn27-so@interieur.gouv.fr
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
    Personnels du ministère de l'Intérieur
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
    Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

  • 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) du
    Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)

  • Vacant à partir du 20/01/2025
  • Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

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