RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE (H/F) - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE MORTAGNE

Référence : O085250326000641

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Chanverrie
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Rejoignez un territoire dynamique et innovant !

La Communauté de Communes du Pays de Mortagne, située au nord du bocage vendéen, regroupe 11 communes et près de 30 000 habitants. Idéalement positionnée à 15 minutes de Cholet et du Puy du Fou à 1h de Nantes, Angers et de l'océan Atlantique, notre collectivité offre un cadre de vie exceptionnel alliant dynamisme économique et qualité de vie.

Reconnu pour son tissu économique dense et diversifié (métallurgie, confection, ameublement, agroalimentaire...), le territoire compte plus de 2 600 entreprises, dont 140 de plus de 10 salariés. Nous accompagnons activement le développement économique grâce à un réseau de 30 Zones d'Activités Économiques, des pépinières d'entreprises et une approche innovante en écologie industrielle et territoriale.

Notre ambition ? Renouveler notre stratégie de développement économique en mettant en place des projets innovants au service des entreprises et du territoire :
* L'optimisation du foncier économique, pour une meilleure gestion et valorisation des espaces d'activité.
* Le village d'entreprises, un espace dédié aux savoir-faire et aux métiers de l'artisanat.
* Le Contrat d'Objectif Territorial, un cadre stratégique pour accompagner les transitions économiques et environnementales.
* La Matériauthèque du Pays de Mortagne, un projet phare pour favoriser le réemploi des matériaux et renforcer l'économie circulaire locale.
* Une collaboration forte avec le club d'entreprises, pour renforcer les synergies et co-construire l'avenir économique du territoire.


Dans ce contexte dynamique, nous recrutons un(e) Responsable du développement économique (H/F) pour piloter et mettre en uvre la stratégie économique du territoire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o085250326000641-responsable-developpement-economique-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences maîtrisées :
* Maîtrise des outils de développement économique et connaissance du monde l'entreprise.
* Techniques et aptitudes à la gestion et à la conduite de projets.
* Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leurs politiques de développement.
* Management d'une équipe.
* Maîtrise des processus administratifs et financiers (finances publiques, commande publique...).

Profil du candidat :
* Formation de l'enseignement supérieur, de niveau bac+4/5 en sciences économiques ou développement local
* Capacité à fédérer et à convaincre différents interlocuteurs
* Qualités relationnelles, esprit d'équipe,
* Qualités d'écoute, de conseil et d'analyse,
* Qualités rédactionnelles, d'organisation, de rigueur et d'anticipation,
* Autonomie, réactivité, force de proposition, créativité et initiative
* Titulaire du permis de conduire véhicules légers
* Amplitude horaires avec réunions le soir

Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité pour intégrer notre service dynamique !
Vous êtes motivé(e), vous avez une aisance relationnelle au sein d'environnements professionnels variés, vous êtes impliqué (e) dans le service public.

À propos de l'offre

  • Cadres d'emploi de catégorie A de la filière administrative
    Poste à pourvoir à temps complet dès que possible
    Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + participation à la prévoyance et adhésion au CNAS.
    Recrutement statutaire et à défaut contractuel
    Vous êtes Sapeur-Pompier Volontaire, le conventionnement avec le SDIS de La Vendée est possible quant à votre disponibilité sur le temps de travail.
    Possibilité de télétravail 1 journée par semaine (à partir de 3 mois)
    Titres restaurant

    Vous pouvez adresser votre lettre de motivation accompagnée de votre CV, et de votre dernier arrêté de situation le cas échéant, au plus tard le 27 avril 2025 à :
    Communauté de Communes du Pays de Mortagne
    M. Le Président
    21 rue Johannes Gutenberg
    CS 80055 - LA VERRIE
    85130 CHANVERRIE
    ou
    rh@paysdemortagne.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 19/05/2025
  • Gestionnaire des aides au développement 

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