Responsable du musée Boesch - MAIRIE DE LA BAULE ESCOUBLAC
Référence : O044250331000844
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Baule-Escoublac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Accueil du public et médiation culturelle :
* Accueillir le public et réaliser la médiation autour de l'exposition
* Réguler l'entrée des visiteurs et des groupes
* Gérer un système de comptage
* Orienter et renseigner les visiteurs
* Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques
* Présenter l'information relative au site et à la manifestation, ainsi que la programmation
* Accompagner et former les nouveaux personnels à la médiation culturelle
* Accueillir les invités lors des vernissages avec l'aide du chargé d'accueil et de médiation
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o044250331000844-responsable-musee-boesch?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS
* CONNAISSANCE DE LA REGLEMENTATION DES ERP
* Connaissances en histoire de l'art
* Connaissances muséales et en matière d'inventaire
* Maîtrise de l'accueil du public et de la médiation culturelle
SAVOIR-FAIRE
* Faire respecter les consignes de sécurité
* Mettre ses connaissances techniques à disposition des exposants
* Connaissances en matière de récolement des ½uvres
* Maîtrise de la communication sur les réseaux sociaux
* Connaissances solides en matière de régie des ½uvres
SAVOIRS-ETRE
* Capacités relationnelles avec les artistes, le public et différents intervenants
* Être force de proposition pour améliorer les conditions d'accueil des expositions au musée et du public
* Disponibilité
* Capacité à rendre compte au supérieur hiérarchique
À propos de l'offre
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Merci d'adresser au service des ressources humaines
- Votre lettre de motivation
- Votre CurriculumVitae
- Votre dernier arrêté de situation administrative
- Votre dernier entretien profesionnel -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 19/05/2025
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Directeur / Directrice d'un établissement public
