RESPONSABLE DU PÔLE SANTE HANDICAP - COMMUNE DE MARTIGUES
Référence : O013240424000403
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : MARTIGUES
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Intitulé de la fonction : Responsable du Pôle Santé et Handicap H/F
* Catégorie / Grade : A / Attachés Territoriaux
* DGA / Direction / Service de rattachement : Direction du CIAS
* Nom et fonction du Supérieur hiérarchique direct : Directeur du CIAS
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o013240424000403-responsable-pOle-sante-handicap?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
3) Technicité du poste et Compétences exigées
- Savoirs, connaissances théoriques
Culture territoriale et connaissance des institutions
Santé publique, santé environnementale et épidémiologie
Politiques d'inclusion et d'accès aux droits
- Savoir faire
Management participatif
Méthodologie de projet
Capacités rédactionnelles (notes de synthèse avec propositions, relevés de décisions, articles spécialisés, ...)
Animation d'instances (comités de pilotage, équipes projet, comités de suivi, groupes de travail)
- Savoir-être
Capacité à fédérer (sens de l'écoute, de l'argumentation, capacité d'adaptation, esprit de synthèse, neutralité)
Capacité à conduire un projet (rigueur, persévérance, esprit d'analyse)
4) Conditions d'exercice
- Diplôme requis (si nécessaire) :
- Bac + 5
- Expérience exigée dans le secteur médico-social
- Permis, habilitation, autorisation :
Permis B
- Lieu de travail :
Bureau
- Cycle de travail : ETP
- Avantages éventuels liés au poste (catégorie active, NBI, Indté pour travaux dangereux et insalubres ,...) :
NBI d'encadrement d'un service administratif requérant une technicité liée au développement et à l'aménagement de la collectivité
- Contraintes et difficultés particulières du poste :
Réunions ponctuelles en soirée
5) Système Relationnel
- Interne : N-2, lien direct avec élus, approche transversale dans le cadre de la direction de projets
- Externe : Nombreux liens, pour partie contractuels, avec partenaires institutionnels (FPE, FPH, FPT) et privés, financiers et opérationnels
INFORMATION FICHE DE POSTE
Niveau hiérarchique du poste A3a (CIAS)
Informations poste NBI 25 points
Qui sommes-nous ?
Martigues, commune littorale des Bouches-du-Rhône en Provence, également connue sous le surnom de « Venise provençale ».
Commune de la Métropole Aix Marseille, Martigues s'étend sur les rives de l'étang de Berre et sur le canal de Caronte, sur un territoire naturel d'accueil des activités industrielles, touristiques et d'habitat. Elle est composée de trois quartiers et de plusieurs villages et compte près de 50 000 habitants.
À propos de l'offre
-
Réf. 2024-00566-1
Les candidatures (lettre de motivation + CV + copie des diplômes + le cas échéant dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) devront être adressées par mail à la Direction des Ressources Humaines - Service Emploi emploi@ville-martigues.fr - Avant le 25 mai 2024
Pour la prise en compte de votre candidature, merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et la référence. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 25/05/2024
-
Directrice / Directeur de santé publique
D'autres offres pourraient vous intéresser
-
Domaine: Prévention, conseil et pilotage en santé
CHARGE(E) DE MISSION QUALITE ET METHODES (H/F) - CCAS D'AIX-EN-PROVENCE
