Responsable du Pôle Administration du personnel F/H
Référence : 2024-1752699
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université Côte d'Azur
Université Côte d'Azur - Localisation : Campus Valrose – 28 Avenue Valrose, 06000 Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon Profil € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous avez une expérience en matière de management et une expertise en matière de statuts de la fonction publique ?
Nous recherchons notre futur.e Responsable du Pôle Administration du personnel !
Rejoignez-nous au sein d’Université Côte d’Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l’université du 21ème siècle responsable et innovante.
Vos missions :
Vous définissez et mettez en œuvre la politique RH de votre pôle au regard de la stratégie de l’établissement et de la réglementation en vigueur pour les personnels enseignants-chercheurs, enseignants et administratifs.
Vous faites partie du Comité de Direction de la DRH garante de la mise en œuvre de la politique de réorganisation, de transformation et d’innovation RH.
Vous apportez conseil, expertise juridique, appui technique et organisationnel en matière de gestion administrative du personnel et de paie.
Vous aurez pour missions principales de contribuer à mettre en place une gestion des ressources humaines exemplaire, simplifiée, facilitée et modernisée.
Vous assurez le management des 30 agents du pôle, le pilotage de leur activité, la coordination avec les 3 autres pôles (Développement RH ; Pilotage RH ; Santé & Qualité de Vie au Travail).
Vous impulsez auprès de votre équipe une dynamique d’excellence opérationnelle en adoptant une démarche globale de simplification, de dématérialisation, et d’amélioration continue des processus du pôle.
Vous participez à la préparation des instances paritaires et commissions sociales.
Vous mettez en place et assurez le suivi d’outils d’aide à la décision et des indicateurs nécessaires à l’analyse et au pilotage de l’activité et à l’élaboration de son bilan pluriannuel.
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous si :
Vous connaissez les statuts de la Fonction Publique
Vous avez idéalement déjà exercé dans l’ESR.
Vous êtes reconnu-e pour vos qualités managériales, vous êtes quelqu’un de positif.
Vous êtes disponible et à l’écoute, vous savez rassurer et fédérer vos équipes.
Méthodique et force de proposition, vous savez piloter scrupuleusement des projets, gérer des urgences et prendre la hauteur nécessaire pour imaginer de nouveaux projets.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Université Côte d’Azur est un grand Établissement Public à Caractère Scientifique Culturel et Professionnel dont les missions fondamentales sont la Formation des étudiantes et des étudiants et des professionnelles et professionnels, une Recherche d’excellence et une Innovation au service de tous et toutes. Depuis le 1er janvier 2020, cet établissement public expérimental vise à développer le modèle du 21ème siècle pour les universités françaises, basé sur de nouvelles interactions entre les disciplines (pluridisciplinarité et transdisciplinarité), avec une volonté de dynamique collective articulant Formation-Recherche-Innovation, ainsi que de solides partenariats locaux, nationaux et internationaux avec les secteurs public et privé.
Lauréate depuis 2016 de l’Initiative d’Excellence (IDEX) avec « UCA Jedi », du projet 3IA (institut interdisciplinaire pour l’intelligence artificielle) en 2019, d’un projet d’écoles universitaires de recherche (EUR), Université Côte d’Azur est engagée dans une trajectoire de transformation et d’excellence, qui vise à lui donner le rang d’une grande université intensive en recherche à la fois ancrée dans son territoire et tournée vers l’international. Université Côte d’Azur emploie directement plus de 3 000 personnels et accueille chaque année une population de plus de 30 000 étudiantes et étudiants.
À propos de l'offre
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Rémunération et avantages sociaux :
Rémunération contractuels (hors variables) : Selon profil
Congés : 45 jours de congés annuels
Télétravail : 2 jours/semaine
Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
Prise en charge partielle des frais de mutuelle
Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié
Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels -
Vacant à partir du 15/11/2024
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Responsable des ressources humaines
