Responsable du pôle aides financières et animation du dispositif FSL
Référence : O047251001409226
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Agen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e reponsable du pôle aides financières et animation du dispositif FSL
Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs
Direction action sociale
Direction générale adjointe du développement social
Au coeur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui oeuvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants.
D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature.
En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o047251001409226-responsable-pole-aides-financieres-animation-dispositif-fsl?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Qualifications obligatoires :
- Diplôme d'Etat d'Assistant·de service social ou Diplôme d'Etat de Conseiller·ère en Economie Sociale et Familiale
- Bonne connaissance des politiques départementales et notamment de la politique logement et de ses acteurs
- Bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
Qualifications autres :
- Qualités relationnelles, pédagogie
- Capacités rédactionnelles
- Compétences administratives
Les savoir-faire :
- Autonomie
- Sens de la priorisation au regard des situations individuelles appelant de la réactivité et au regard des aléas d'activité que le FSL peut connaitre.
Les savoir-être :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à mener des travaux de groupe et en transversalité
Particularités liées au poste :
- Planning hebdomadaire contraint par des commissions fixes FSL toute l'année - décharge ponctuelle pour honorer les engagements de mission LHI
- Poste éligible au télétravail (limité à 1jour/sem) et sous réserve de nécessité de service
À propos de l'offre
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Le Département de Lot-et-Garonne promeut l'égalité professionnelle et prévient toute forme de discrimination dans son processus de recrutement : la compétence, l'expérience et les qualités professionnelles sont les seuls critères qu'il prend en compte.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV récent et un arrêté de dernière situation administrative obligatoire pour les agents titulaires de la fonction publique), à :
Mme la Présidente du Conseil départemental de Lot-et-Garonne
Direction des ressources humaines et du dialogue social
Hôtel du département47922 Agen cedex 9 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Responsable budgétaire
