Responsable du pôle éducatif (h/f) - Issy-les-Moulineaux

Référence : O092241009001230

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Issy-les-Moulineaux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le responsable du pôle éducatif assure la coordination et la mise en ½uvre des politiques et orientations stratégiques éducatives liées aux différents temps périscolaires (matin, midi, activités longues, études et soir), impulse des projets, veille au bien-être et à la sécurité des enfants et encadre l'équipe périscolaire placée sous sa responsabilité.

Mission 1 : Encadrement et pilotage des temps périscolaires
- Encadrer, mobiliser, évaluer l'équipe du périscolaire et assurer une supervision sur l'ensemble des coordinateurs, intervenants ou animateurs recrutés sur les différents temps périscolaires (matin, midi, activités longues / études et soir) ;
- Impulser un travail d'accompagnement, de cohésion et d'implication autour d'une charte concertée du périscolaire à mettre en place, en lien avec les équipes présentes au sein des écoles ;
- Assurer la gestion et le suivi administratif et financier du secteur périscolaire : préparation budgétaire, rédaction des cahiers des charges des marchés publics - conventions partenariales (i.e. prestataires des classes vertes, cars, activités longues, vacations, etc.), contrats / vacations et vérification des éléments de paie ;
- Analyser les statistiques des différentes activités périscolaires et rédiger un bilan consolidé de fin d'année ;
- Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène sur les temps périscolaires ;
- Mettre en place des procédures pour garantir la sécurité des enfants et organiser des formations pour le personnel sur la gestion des situations d'urgence et les premiers secours.

Mission 2 : Pilotage du Projet Éducatif De Territoire (PEDT) et des activités périscolaires
- Mettre en ½uvre, coordonner et piloter le Projet Éducatif De Territoire en lien avec l'ensemble des différents acteurs du territoire (élus, Inspection de l'Education Nationale, associations et fédérations des parents d'élèves, services de la Ville, partenaires culturels et sportifs, associations du territoire, institutions, etc.) ;
- Suivre, monter et apporter un soutien à l'organisation des activités et projets linguistiques, culturels, artistiques, numériques, sportifs ou citoyens ayant lieu sur les écoles, sur temps scolaires et périscolaires ;
- Impulser, développer et diversifier les partenariats dans le cadre de parcours d'éducation artistique et culturelle ;
- Évaluer régulièrement les activités existantes et suggérer des pistes d'amélioration ;
- Participer aux différentes instances, réunions et commissions municipales ;
- Recherche de financement.

Mission 3 : Veille juridique
- Suivre l'évolution du cadre réglementaire des activités organisées sur les temps périscolaires ;
- Préparer les éléments délibérés en Conseil Municipal : arrêtés et délibérations des Commissions de l'Education et des marchés publics en lien avec les utilisateurs de ces marchés ;

Profil recherché

Formation supérieure dans le domaine de l'éducation, de l'administration publique ou des sciences humaines.

Expérience confirmée dans le domaine éducatif ou périscolaire et en management.

Qualités : Rigueur, réactivité, sens des responsabilités, capacités relationnelles

A savoir :

Poste à pourvoir dès que possible
Ouvert aux titulaires et aux contractuels - Catégorie A
Temps de travail hebdomadaire : 38h30
Soirées et week-end ponctuellement travaillés
Nos avantages :

25 jours de congés payés / 19 jours de RTT
Prime 13ème mois
Prime CIA
Carte ticket restaurant
Participation à la mutuelle et la prévoyance
Remboursement à 75% des transports en commun ou forfait mobilité durable
Comité d'½uvre social (COS) : réduction activités, chèques vacances...
Politique de formation
Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine

Qui sommes-nous ?

Ville accueillante et dynamique, à l'écoute de ses habitants.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    https://jobaffinity.fr/apply/7m63jfxm9txo40yomb

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 10/12/2024
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

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