responsable du pôle espaces verts H/F - MAIRIE DE SEVRIER
Référence : O074250919001192
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sevrier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement brut indiciaire + RIFSEEP + 13ème mois+ astreintes rémunérées € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une commune de 4500 habitants au bord du lac d'Annecy, sous l'autorité du responsable du service, au sein de l'équipe technique de notre commune composée de 4 pôles : espaces verts, voirie, bâtiment et propreté urbaine, vous serez principalement chargé de la gestion du pôle espaces verts .
Mise en valeur de l'environnement paysager de la commune
o Création du plan de fleurissement, de massif et espaces paysagers
o Préparation et suivi du budget du pôle (plantes, matériel, équipements ...)
o Gestion de l'équipe espaces verts, planification des taches, assurer le suivi
o Fleurissement (préparation des sols, jardinières, plantations, arrosage, désherbage, tailles, entretien du fleurissement ...)
o Entretien des espaces verts (engazonnement, tonte, taille des haies, arbres et arbustes, débroussaillage ... y compris ramassage des déchets)
o Entretien des cimetières (tonte et débroussaillage) et désherbage des allées
o Entretien des engins et matériels utilisés par les services espaces verts
Participation en fonction des besoins du service technique aux missions de déneigements, d'astreinte de week-end suivant planning, montage festivités, et renforcements des autres pôles en cas d'accroissement temporaire de l'activité.
Horaires :
Du lundi au vendredi de 7 h 30 à 12 h 00 et de 13 h 30 à 16 h 30
Travail occasionnel en soirée et week-end selon besoin de service
Astreintes week-end et déneigements suivant planning
Grade : Adjoint technique territorial - Agent de maitrise
Rémunération : traitement statutaire + prime + 13ème mois + indemnité d'astreinte.
Possibilité de participation mutuelle complémentaire et prévoyance sous conditions , participation au transport.
CNAS
Profil recherché
Connaissances :
Plantes, arbres, essences et leurs maladies,
Maitrise des techniques horticoles
Principes de la gestion différenciée
Produits, matériaux et outillage spécifiques,
Connaissance des règles et normes courantes de travaux sur la voirie publique (signalisation, sécurité ...)
Règles d'hygiène et de prévention des risques.
Profil :
Permis B exigé, permis C souhaité,
CACES conduite d'engins de chantier, tractopelles souhaités
Aptitude à travailler en équipe et a communiquer
Polyvalence, dynamisme, rigueur et esprit d'initiative
À propos de l'offre
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Les candidatures : CV et lettre de motivations sont à adresser à l'adresse suivante :
[email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 19/10/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
