Responsable du pôle gestion de la santé (h/f) - Aubervilliers
Référence : O093250624002162
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Aubervilliers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Responsable du Service Qualité de vie au travail - Santé, vous encadrez et coordonnez l'activité des Gestionnaires de Santé. Vous êtes garant de la bonne application des procédures de gestion administrative et statutaire liées à la santé au travail et à l'indisponibilité physique des agents. Vous assurez un rôle de conseil et de support auprès des agents, des encadrants et des services.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o093250624002162-responsable-pole-gestion-sante-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
De formation supérieure (Bac +3 minimum) en Ressources Humaines, droit public, ou domaine équivalent
Expérience significative (3 ans minimum) dans la gestion administrative du personnel, idéalement au sein de la fonction publique territoriale.
Expérience en encadrement d'équipe souhaitée.
Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et de la réglementation en matière de santé au travail et de sécurité sociale.
À propos de l'offre
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Envoyer votre CV et lettre de motivation
Référence à préciser :
Madame le Maire
à l'adresse mail suivante :
https://aubervilliers.gestmax.fr/786/5/responsable-du-pole-gestion-de-la-sante-f-h -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable des ressources humaines