Responsable du Pôle PCH et Situations complexes (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME
Référence : O026260129000648
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Valence
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Département de la Drôme recherche un(e) Responsable du Pôle PCH et situations complexes (H/F) au sein de la Maison Départementale de l’Autonomie, rattachée à la Direction des Solidarités.
Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er avril 2026.
La Maison départementale de l’autonomie (MDA) a pour mission d’élaborer et mettre en œuvre la politique autonomie conduite en faveur des Personnes Âgées et des Personnes Handicapées en veillant à simplifier les démarches des usagers, à renforcer leur accompagnement et à améliorer les réponses apportées.
Le pôle PCH et situations complexes est chargé de l’évaluation, de l’instruction et du suivi des demandes de Prestation de Compensation du Handicap (PCH) et de l’accompagnement des situations individuelles complexes. Il assure également le pilotage de la Réponse Accompagnée Pour Tous (RAPT), dispositif visant à simplifier et sécuriser l’accès aux droits et prestations pour toutes les personnes en situation de handicap, quel que soit leur âge ou leur niveau de complexité.
En qualité de Responsable du Pôle PCH et situations complexes, vos missions seront les suivantes :
- Assurer le pilotage opérationnel et managérial du pôle PCH et situations complexes, en garantissant la qualité du service rendu, le respect des délais de traitement et la cohérence des décisions PCH et RAPT ;
- Encadrer, animer et coordonner l’équipe pluridisciplinaire du pôle, organiser l’activité et définir les priorités ;
- Piloter l’instruction, l’évaluation et le suivi des demandes de Prestation de Compensation du Handicap ;
- Accompagner les situations individuelles complexes ou atypiques nécessitant une coordination élargie ;
- Contribuer à la continuité et à la sécurisation des parcours de vie des personnes en situation de handicap, en lien étroit avec les ESMS du territoire et les partenaires institutionnels.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme (niveau bac + 3 minimum) dans le domaine administratif, social, médico-social ou équivalent
Vous justifiez d’une expérience confirmée en management et/ou dans le champ du handicap, de l'enfance ou de l'éducation
Vous disposez d’une connaissance approfondie des politiques publiques du handicap, de l'autonomie, de la Prestation de Compensation du Handicap et du dispositif RAPT
Vous maîtrisez le fonctionnement des collectivités territoriales, des MDPH et des partenaires institutionnels et médico-sociaux
Vous êtes en capacité de piloter une activité, d’analyser des situations complexes, de coordonner des acteurs multiples et de conduire le changement
Vous faites preuve de rigueur, d’organisation, de leadership, d’un bon sens du dialogue et respectez strictement la confidentialité et le secret professionnel
Rejoignez le pôle PCH et situations complexes de la MDA !
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026260129000648-responsable-pole-pch-situations-complexes?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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*Responsable de service médical*
