Responsable du Pôle Population - GENAY

Référence : O069251105000213

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Genay
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Date limite de candidature : 13/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Genay, commune de 5 700 habitants située dans le Val-de-Saône, à l’entrée Nord de la Métropole de Lyon, bénéficie de l’attractivité d’une Métropole en termes de développement urbain d’équipements et infrastructures… tout en préservant la singularité d’un village implanté dans un écrin de verdure, aux portes du plateau des Dombes et en bord de Saône.

Rôle :
Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous pilotez le Pôle Population qui regroupe l’accueil du public, l’Etat-Civil-Cimetière, les élections, les relations aux associations, et des missions de secrétariat général tout en étant le référent juridique du service. Le Responsable du Pôle Population travaille en transversalité avec l’équipe des cadres de la commune et fait partie intégrante du Codir.

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069251105000213-responsable-pole-population?pk_campaign=ep

Profil recherché

- Connaissances générales sur le fonctionnement des collectivités territoriales,
- Expérience confirmée,
- Maîtrise des réglementations concernant l’Etat-Civil, les élections, le funéraire, le recensement / Règles communes à la rédaction des actes d’Etat-Civil,
- Bonne connaissance des procédures administratives de délivrance des actes,
- Maîtrise du cadre réglementaire en matière de changement de nom de famille des conjoints, des parents et des enfants, et de changement de sexe,
- Législation sur l’autorité parentale et transmission du nom,
- Tenue des registres,
- Capacités rédactionnelles confirmées,
- Utilisation des logiciels métiers,
- Capacité à assurer la recherche d’informations,

- Sens du service public, disponibilité,
- Neutralité, discrétion et confidentialité,
- Savoir rendre compte,
- Bonne maîtrise de soi,
- Rigoureux et organisé,
- Aptitude à bien communiquer, mise en pratique des techniques d’accueil, et aisance relationnelle,

À propos de l'offre

  • - Forfait cadre à 37h, 38h, 39h, et permanence de cadres 1 samedi sur 5 le matin,
    - RIFSEEP,
    - Tickets restaurant,
    - Prime de fin d’année (pour les fonctionnaires),
    - CNAS,
    - Participation employeur mutuelle employeur.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Responsable du service population

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