Responsable du pôle sécurité civile - MAIRIE DE CHATELLERAULT
Référence : O086251022001407
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châtellerault
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
VILLE DE CHÂTELLERAULT RECRUTE
DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES
DIRECTION DES SECURITES
Service Sécurité Civile et Salubrité Publique
Responsable du pôle Sécurité civile (F/H)
A TEMPS COMPLET
(CADRE D'EMPLOIS DES TECHNICIENS E REDACTEURS)
La Ville de Châtellerault (32 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants.
Au c½ur d'un patrimoine naturel remarquable, la Ville et plus largement son agglomération concilient commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l'avenir.
En travaillant pour la Ville de Châtellerault, vous construirez chaque jour ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d'agents animés par le souci du bien vivre à Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS : https://bit.ly/3jecqTj L'ESPACE D'UNE VIE :https://www.youtube.com/watch?v=UbdujxkPB7U
Contexte :
La Direction des sécurités regroupe deux entités complémentaires : le Service prévention et tranquillité publique et le Service sécurité civile et salubrité publique. Ce dernier a pour mission d'assurer la protection des populations, la prévention des risques, et l'organisation des dispositifs de sécurité lors des événements publics. Dans ce cadre, la collectivité recrutement un.e Responsable du Pôle sécurité civile, chargé.e, sous l'autorité du responsable de service, de piloter les projets à forts enjeux en lien avec la sécurité des établissements recevant du public (ERP) et de la gestion des manifestations publiques. Il participe activement au management de crise et notamment à la mise en ½uvre du Plan intercommunal de Sauvegarde.
Ce poste, au c½ur des politiques locales de sécurité civile, allie encadrement d'équipe, conduite de projets transversaux et coopération étroite avec les services municipaux et les partenaires institutionnels.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o086251022001407-responsable-pole-securite-civile?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil :
Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 minimum, vous avez un vif intérêt pour la protection des populations et la culture de l'organisation nationale de sécurité civile (PCS, PICS, CASNAT).
Vous maîtrisez les règles relatives aux ERP, à la sécurité incendie, à l'accessibilité, ainsi que celles relatives aux manifestations publiques. La formation AP1/PRV1 n'est pas obligatoire mais serait appréciée.
Vous avez une capacité reconnue d'animation, d'analyse, de synthèse et êtes force de proposition.
Vous êtes un manager opérationnel et êtes capable d'animer une équipe pluridisciplinaire ainsi que d'organiser l'activité du pôle.
Doté d'un sens du service public, vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + NBI pour les titulaires + prime annuelle
Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement
Astreinte :Participation à l'astreinte cadre de sécurité 1 fois par mois
Organisation du travail : Cycles de travail de 37h à 38h30 avec RTT + poste éligible au télétravail (selon le protocole)
Avantages sociaux : Participation prévoyance maintien de salaire + participation mutuelle labellisée (pour les titulaires sous conditions) + CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes
Pour plus d'informations relatives aux missions du poste et aux projets en cours, vous êtes invité(e) à prendre contact avec Monsieur Lucas LEGAILLARD par courriel : lucas.legaillard@ville-chatellerault.fr
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac - CS 10619, 86106 CHÂTELLERAULT Cedex ou par mail - recrutement@grand-chatellerault.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Sapeur-sauveteur
