Responsable du secteur pédagogique (h/f) - Ivry-sur-Seine
Référence : O094250901405303
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Ivry-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Encadrant·e avec une expertise confirmée
La ville accueille plus de 5 600 enfants, dans 27 écoles maternelles et élémentaires, pour lesquels son ambition est de favoriser la mixité sociale, garantir un parcours éducatif cohérent, un projet culturel, sportif et scientifique complémentaire à leur scolarité, asseoir chaque équipement scolaire et de loisirs comme des lieux de vie, de bienveillance et de citoyenneté au coeur des quartiers.
Rattaché·e au service Accueil des Temps Scolaires et de Loisirs, en voie de réorganisation structurelle pour répondre aux ambitions éducatives municipales et aux évolutions du territoire, vous aurez à coordonner et développer les activités péri et extra-scolaires, en transversalité avec les autres activités du service (entretien restauration, ATSEM).
Vous veillerez à la déclinaison des orientations municipales inscrites dans le PEDT et à l'amélioration de la qualité d'accueil des enfants et des familles. Vous assurez l'encadrement de l'équipe placée sous votre responsabilité et la coordination des activités socio-éducatives engagées auprès des usagers. Vous veillez au respect du cadre juridique spécifiques aux ACM, du secret professionnel et des règles éthiques et déontologiques. Vous appréhendez des situations et des environnements complexes.
Vos missions :
Manager le collectif de cadres intermédiaires en garantissant la valorisation et la montée en compétences des équipes d'animation
Impulser une dynamique d'équipe et animer un cadre de travail collectif
Impulser et développer des actions impliquant les personnes, les acteurs et mobilisant les ressources du territoire
Contribuer au pilotage de l'activité du service
Evaluer les activités du secteur et participer à la réflexion sur les évolutions nécessaires
Impulser et accompagner les projets transversaux
Favoriser et coordonner les actions en direction des familles
Participer à l'élaboration et à l'exécution du budget
Suivre l'ensemble des traitements administratifs du secteur
Assurer une veille juridique, une analyse des textes réglementaires en relation avec le secteur d'activités, et leur mise en application
Profil recherché
Votre profil :
Titulaire d'un diplôme bac+3 minimum (DESJEPS)
Aptitudes au management et à la conduite de projets
Aptitude rédactionnelle
Être force de propositions
Connaissance des problématiques et des enjeux des accueils de loisirs, de leur cadre réglementaire, et de l'environnement territorial
Sens de l'organisation
Grande capacité d'adaptation
Sens de l'écoute et du dialogue
Votre environnement de travail :
Rémunération : rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle
Politique de formation attractive : possibilité de bénéficier jusqu'à 10 jours de formation par an
Prise en charge de 75% du Pass Navigo et du forfait mobilités durables (sous conditions)
Avantages liés au Comité des activités sociales et culturelles (CASC)
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
A propos de la rémunération :
La rémunération est basée sur les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale. Une reprise d'expérience est réalisée pour les candidats contractuels. Le régime indemnitaire est établi en fonction du niveau de responsabilité du poste.
Une prime annuelle de 1 460 ? brut est versée en deux fois (mai et novembre).
[b]Avantage(s):[/b]
Formation, Forfait Mobilités Durables, 75% du Pass Navigo remboursé, Participation à la mutuelle et à la prévoyance, Accès au Comité des activités sociales et culturelles
Qui sommes-nous ?
Ville plurielle, solidaire et dynamique, située aux portes de la capitale sur un territoire en pleine mutation urbaine, desservie par la ligne 7 du métro et la ligne C du RER, Ivry-sur-Seine offre une diversité de services à ses 64 000 habitant·e·s. Incarnée par 1850 agent·e·s, son administration propose plus de 180 métiers, plaçant ainsi la compétence au cur de ses actions. Un attachement particulier est accordé aux valeurs de vivre ensemble et à un service public de proximité porteur de sens, traduit par le projet 100 % service public ivryen et son indispensable triptyque administration, élu·e·s et habitant·es. N'attendez plus, rejoignez-nous !
À propos de l'offre
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Postulez à partir du lien de candidature ci-dessous:
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/11/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
