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Responsable du service accompagnement des parcours spécialisés (F/H) - CAISSE DES ECOLES D ARRAS

Référence : O062250717000502

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Arras
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Date limite de candidature : 16/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au travers de son projet éducatif territorial (PEDT), la Ville développe avec l'ensemble de la communauté éducative, un parcours de réussite pour les enfants et les jeunes de 0 à 25 ans, en cohérence avec les besoins identifiés à l'échelle du territoire ou des quartiers et en lien avec les autres politiques publiques, autour de 3 axes :
- l'épanouissement personnel de l'enfant et du jeune,
- la mobilisation autour de la citoyenneté et des valeurs républicaines
- la place des parents comme premiers éducateurs de l'enfant

Sous l'autorité du Directeur des parcours spécialisé et inclusifs, le/la responsable du service accompagnement des parcours spécialisés participe à la coordination, à la mise en ½uvre et l'évaluation du projet éducatif territorial en matière de réussite éducative.

Au travers d'un projet de service, il/elle est chargé(e) de développer un plan d'actions pour lever les freins à la réussite éducative, à l'épanouissement et au bien-être des enfants et des jeunes et garantir la mise en ½uvre des parcours spécialisés par la mise en place des dispositifs : Programme de Réussite Educative et Conseil Des Droits et Devoirs des Familles.

Il/elle a pour objectif de donner leur chance aux enfants et jeunes rencontrant des difficultés éducatives, parentales, scolaires, de bénéficier d'un accompagnement global et personnalisé en s'intéressant à tout ce qui peut concourir à son épanouissement lors de son accueil dans nos structures municipales.

Il/elle assura la déclinaison des objectifs stratégiques, en plan d'actions en lien avec l'ensemble des services et partenaires concernés pour que chacun puisse mettre en ½uvre des parcours spécialisés, de manière cohérente et adaptée.

Il/elle est également chargé(e) de porter à connaissance de tous les services les enjeux afin de permettre une bonne organisation des moyens humains et matériels dédiés à l'accueil d'enfants à besoins spécifiques. Sous l'autorité du Directeur des parcours spécialisés et inclusifs, le (la) responsable des parcours spécialisés participe à la coordination, la mise en ½uvre et l'évaluation du projet éducatif territorial, en lien avec les partenaires et services municipaux

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o062250717000502-responsable-service-accompagnement-parcours-specialises-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

* Connaissance de la typologie des publics
* Connaissance de l'environnement socio-éducatif
* Maîtrise des techniques de communication et des méthodes pédagogiques
* Sens de l'initiative et du travail en équipe
* Avoir des qualités d'organisation, de rigueur, d'implication et d'animation de réunion
* Savoir travailler en équipe
* Avoir le sens de la communication
* Force de proposition
* Connaissances de l'outil informatique (word, excel, ppt...)
* Disponibilité
* Maîtrise de la coordination de projets
* Capacités d'observation, d'analyse et de diagnostic des situations et des territoires
* Connaissance du fonctionnement et de l'environnement des collectivités locales
* Connaissance des politiques éducatives, des dispositifs.
* Connaître le projet éducatif territorial de la Ville
* Qualités managériales avérées
* Maîtrise des méthodes et outils de management par projets et objectifs
* Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'adresse drh-recrutement@ville-arras.fr Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les lauréats du concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours, tout dossier incomplet ne sera pas traité.
    Sans réponse de notre part dans un délai de 2 mois,, veuillez considérer, que nous ne pouvons répondre favorablement à votre requête.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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