Responsable du service aménagement - MAIRIE DE ROUBAIX
Référence : O059250430001388
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Roubaix
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de toutes les initiatives, toutes les idées, toutes les audaces, toutes les cultures et toutes les énergies recrute un Responsable du service aménagement sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux.
Prendre la vie côté Roubaix, c'est faire le choix d'une ville où l'audace, l'innovation, la création, l'ouverture ne sont pas de vains mots. Roubaix (98 000 habitants, 3e ville des Hauts-de-France), on y habite, on y travaille, on y crée, on s'y instruit. Bref, on y réussit ! Et si, comme 12 000 étudiants et 46 000 salariés, vous preniez la vie côté Roubaix ? Notre collectivité compte déjà 2400 talents : Rejoignez-les !
La Direction des Grands Projets Urbains (DGPU) a la charge du pilotage technique, pour le compte et les compétences de la Ville, des projets multi partenariaux stratégiques pour le développement social et urbain de la Ville de Roubaix. Parmi ceux-ci, nous comptons : le NPNRU (convention signée en décembre 2021), le Projet Partenarial d'Aménagement (PPA, signé en mars 2022), le PMRQAD et d'autres opérations concédées par la MEL (Quartier de l'Union, de la Lainière,...)
Rattaché(e) au Directeur des Grands Projets Urbains, le ou la Responsable du service Aménagement sera chargé(e) avec son équipe, de mettre en ½uvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de redynamisation du territoire. Sur un mode partenarial et selon plusieurs thématiques d'interventions possibles, il ou elle sera tenu(e) d'assurer le pilotage et la contractualisation des projets liés au PPA et à la MEL (SDIT, concessions d'aménagement, projets hors concessions...).
Missions:
? Piloter les prestataires retenus dans le cadre des contrats passés (urbanistes, paysagistes, bureaux d'études ...)
? Etre garant des programmes, des budgets, des délais, et de la cohérence d'ensemble du projet, et coordonner la mise en ½uvre opérationnelle du PPA en lien étroit avec la gouvernance technique du projet
? Participer à l'organisation et à l'animation permanente de la transversalité entre les différents services communaux
? Organiser les instances communales de pilotages techniques des projets et instances de gouvernance
? Participer à l'organisation et à l'animation des dispositifs de participation citoyenne autour du projet
? Préparer avec le Directeur les arbitrages pour la Direction Générale et les élu(e)s
? Veiller au suivi des conventions partenariales (avenants, etc.) et d'autres documents contractuels engageant la ville
? Coordonner et optimiser les politiques stratégiques existantes
? Mettre en place une stratégie partagée reposant sur les leviers d'interventions identifiés dans la convention PPA.
Profil recherché
? Savoirs
* Maîtrise des règles d'aménagement, d'urbanisme et d'habitat
* Connaissance en paysage, gestion de l'espace public, architecture et développement durable
* Connaissance des aspects administratifs, juridiques, financiers de l'aménagement
? Savoir faire
* Conduite des actions liées à l'urbanisme opérationnel
* Portage de projet complexe
* Capacité à s'exprimer en public
? Savoir être
* Autonomie
* Rigueur
* Culture de l'innovation
À propos de l'offre
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? Niveau de recrutement : Cadre d'emploi des attachés territoriaux
? Amplitude horaire : 38h/semaine du lundi au vendredi
? Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/05/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
