Responsable du service bâtiment/Espaces Verts (h/f) - VILLEDIEU INTERCOM

Référence : O050250307000035

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Villedieu-les-Poêles-Rouffigny
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Date limite de candidature : 06/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vous serez responsable du service bâtiment et espaces verts composé de 3 personnes. Vous aurez en charge la réalisation d'interventions techniques sur les bâtiments et espaces verts de Villedieu Intercom, communauté de communes de 27 communes, 16 000 habitants.

Rattachement hiérarchique : poste sous l'autorité de la responsable de pôle patrimoine et transitions

COORDINATION/PLANIFICATION DES TRAVAUX et DE L'ENTRETIEN
- Entretenir et assurer les opérations de maintenance de premier niveau au niveau des bâtiments : serrurerie, électricité (remplacement interrupteur, ampoule, prise...), plomberie (robinet, vanne, siphon...), petits ouvrages de maçonnerie, de plâtrerie, de couverture, de menuiserie
- Planifier, mettre en ½uvre et suivre les travaux de maintenance et d'entretien des bâtiments menés en régie ou par des entreprises,
- Organiser et coordonner aux niveaux technique, administratif et financier l'exécution des travaux : demande des devis, passer les commandes, suivre le bon déroulement des chantiers
- Assurer le suivi des règles d'hygiène et de sécurité et suivre et procéder aux vérifications périodiques nécessaires
- Participer aux commissions sécurité et être le responsable unique de sécurité
- Gérer les animaux errants/chiens
- Travailler en transversalité et être référent technique pour les différents services de la collectivité : culture, jeunesse, évènementiel, développement économique...
De manière plus occasionnelle :
- Entretenir des espaces verts en soutien à l'agent spécialisé en espaces verts
- Manipulation et installation des matériels pour les différentes manifestations de la communauté de communes

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
- Organiser le travail de l'équipe du service bâtiments/espaces verts (3 agents) au quotidien ainsi que le planning d'astreinte
- Assurer les entretiens individuels des agents du service (2 agents)

Profil recherché

- Compétences techniques en bâtiment : électricité, plomberie, menuiserie... Un profil d'électrotechnicien serait un plus.
- Connaissances en dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine...en techniques de maintenance de 1er niveau et d'entretien du matériel
- Habilitation électrique
- Maitrise de l'outil informatique,
- Bonne connaissance des règles relatives à la santé, hygiène et sécurité au travail et réglementation ERP
- Sens des responsabilités, esprit d'analyse et d'initiative, réactivité et autonomie
- Aptitude à gérer une équipe,
- Permis B obligatoire

À propos de l'offre

  • Temps de travail : Temps complet - 35H00
    Astreinte un week-end sur trois

    Avantages :
    Participation financière mutuelle et prévoyance (Organismes labélisées Fonction Publique)
    Adhésion au CNAS
    Adhésion possible à l'amicale du personnel

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 06/04/2025
  • Responsable de la logistique

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