RESPONSABLE DU SERVICE CRIP F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
Référence : O974260226000016
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Contexte :
Chef de file de l'action sociale, le Conseil Départemental de la Réunion déploie des politiques publiques innovantes en matière de solidarités humaines et territoriales. Avec plus de 5500 agents, il oeuvre au quotidien pour apporter un service public de qualité. Dans le cadre de ses compétences obligatoires prévus par le code de l'action sociale et celui de la santé publique, le Département pilote la politique obligatoire de prévention et de protection de l'enfance et d'accompagnement des familles.
La Mission d'Expertise de prévention et protection de l'enfance et autre publics vulnérables, rattachée auprès de la Direction Générale Adjointe du Pôle des Solidarités, est en charge de la mise en oeuvre de ces politiques publiques. Intégrée à cette Mission, le service CRIP (recueil des informations préoccupantes) assure le recueil, le traitement et l'évaluation des informations préoccupantes dévolues au Président du Conseil départemental (5 000 environ par an au niveau départemental) en application de la loi de mars 2007 réformant la protection de l'enfance et réaffirmées par la loi du 14 mars 2016.
Un poste de Responsable du Service CRIP est à pourvoir à la Direction Générale Adjointe - Pôle des Solidarités - Mission d'Expertise - Service CRIP 974.
Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe, le Responsable du service CRIP assure l'application du cadre légal, réglementaire et du cadre de référence départemental de l'information préoccupante au niveau de la CRIP et des services territorialisés.
Il doit particulièrement veiller au traitement de toutes les informations préoccupantes reçues dans les délais réglementaires. Il aura également en charge le pilotage et le suivi du process d'évaluation des informations préoccupantes relatives aux enfants de moins de 3 ans, de la phase de réception, de qualification, d'évaluation à l'élaboration des préconisations en lien avec une équipe dédiée.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974260226000016-responsable-service-crip-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Ouvert au cadre d'emplois des Conseillers Territoriaux Socio-Educatif ou Attachés Territoriaux.
- Maîtrise du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
- Maîtrise du cadre règlementaire et législatif de l'aide sociale et médico-sociale
- Expertise du cadre règlementaire et législatif de la protection de l'enfance
- Maîtrise des dispositifs d'aide et d'action sociale en faveur de la famille et de l'enfance
- Maîtrise des techniques de management par projets et objectifs
- Maîtrise des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité
- Maîtrise des procédures administratives et financières
- Capacité à encadrer une équipe
- Capacité à travailler en pluridisciplinarité
- Capacité à élaborer des tableaux de bord
- Sens des responsabilités
- Sens des relations humaines
- Sens de la confidentialité
- Discrétion professionnelle
- Rigueur
- Disponibilité
À propos de l'offre
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Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/04/2026
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Responsable de l'aide sociale à l'enfance
