Responsable du service Entretien - Réceptions (h/f) - COMMUNE DE BEAUGENCY

Référence : O045251117000171

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Beaugency
Domaine : Bâtiment
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/12/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Commune de Beaugency, 8 000 habitants, constitue un pôle urbain à l’ouest du département du Loiret, entre Orléans et Blois, près de la Sologne et du Domaine national de Chambord. Bordée par la Loire, Beaugency bénéficie d’un environnement remarquable et d’un patrimoine historique particulièrement riche avec son centre-ville médiéval. Dotée de nombreux équipements scolaires (jusqu’au lycée) la Ville a développé, avec ses 180 agents, une offre de services importante, notamment dans le domaine culturel. Engagée dans la transition écologique, la Commune, labellisée « Petites Villes de Demain », entend renforcer son attractivité et son rayonnement.
La Ville de Beaugency recherche

RESPONSABLE DU SERVICE ENTRETIEN – RECEPTIONS H/F

Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Services à la Population, le responsable du service Entretien-Réceptions est garant, avec son équipe composée de 19 agents, de la propreté de l’ensemble des bâtiments communaux, du service des repas aux enfants des trois groupes scolaires de la Ville et de l’organisation des vins d’honneur de la collectivité.

Missions principales :

- Encadrer l’équipe du service Entretien-Réceptions (19 agents),
- Organiser, planifier et contrôler les différentes interventions des agents du service (planning, outils de suivi…),
- Assurer la vérification du bon entretien des sites conformément aux référentiels,
- Assurer la gestion administrative, technique et financière du service,
- Assurer la gestion des stocks et réaliser les commandes / livraisons de produits, matériels, EPI, vêtements de travail pour le bon fonctionnement du service,
- Assurer le suivi et l’entretien du matériel nécessaire au bon fonctionnement du service,
- Assurer, en lien avec la direction du pôle, le suivi de la qualité des repas servis aux enfants le midi,
- Assurer la gestion des vins d’honneur pour la collectivité (commande, allocation du personnel, livraison, service…),
- Assurer ponctuellement des tâches ménagères en soutien de l’équipe

Profil recherché

Profil souhaité :

- Capacité démontrée à encadrer une équipe
- Sens de l’organisation et de l’anticipation
- Une expérience sur un poste similaire et des connaissances en matière d’entretien des locaux recevant du public serait un plus
- Réactivité et capacité d’adaptation
- Être physiquement à même d’assurer les livraisons liées à l’activité du service

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Conditions de recrutement :

    - Poste à temps complet, ouvert aux titulaires de la fonction publique ou à pourvoir en contrat à durée déterminée, pour une durée de 12 mois renouvelable,
    - Temps de travail fixé à 36h20 / semaine générant 8 jours d’ARTT,
    - Cadres d’emploi : Agent de maitrise (catégorie C),
    - Poste à pourvoir à compter du 15 décembre 2025,
    - Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + Avantages CNAS + Participation employeur sur la mutuelle et la prévoyance.

    Adresser les candidatures (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire de la Ville de Beaugency, avant le 30 novembre 2025 - 20, rue du Change - 45190 BEAUGENCY - rh@ville-beaugency.fr

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 17/12/2025

  • Responsable de maintenance et d'exploitation

Des offres d'emplois recommandées pour vous