RESPONSABLE DU SERVICE HABITAT- LOGEMENT - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION D'HENIN - CARVIN
Référence : O062250318001305
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Hénin-Beaumont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire 13 mois rifseep +participation cheques dejeuner + mutuelle € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Gestion du service habitat, animation et mise en uvre de la compétence habitat de la CAHC
Activités principales
* Participation à la définition et à la mise en ½uvre de la politique locale de l'habitat (Programme Local de l'Habitat)
* Promotion de la production de nouveaux logements
* Pilotage des dispositifs d'amélioration de l'habitat
* Pilotage des dispositifs en faveur de l'accès et du maintien dans le logement
* Veille et observation sectorielles (observatoire de l'habitat)
* Animation du réseau des acteurs locaux de l'habitat
Activités complémentaires
* Aide à la décision et mise en uvre des orientations d'une politique publique
* Maîtrise d'ouvrage de programmes et de projets
* Mise en uvre et suivi administratif, juridique, commande publique
* Élaboration, suivi, contrôle budgétaires et financiers
* Gestion administrative des ressources humaines
* Organisation et mise en uvre de dispositifs d'évaluation et de démarches qualité
* Contrôle de la qualité des services rendus
? Situation hiérarchique
* N+1 : Directeur/trice Aménagement Habitat Mobilité et Coopération
* N+2 : DGA PTE
Situation fonctionnelle :
Relations fonctionnelles en interne : Relations avec les services de la collectivité
Relations fonctionnelles à l'extérieur : Contacts avec les autres collectivités et les usagers ainsi que les partenaires institutionnels
Profil recherché
Les " savoirs "
* Enjeux, évolutions, cadres réglementaires et financements des politiques publiques de l'habitat-logement
* Cadre réglementaire et principe des documents cadres : programme local de l'habitat; plan départemental d'action pour le logement des personnes défavorisées
* Fonctionnement et acteurs du marché local de l'habitat
* Typologiedes produits delogement
* Montage et financement du logement
* Dispositifs d'aide et d'appui à la production de logement
* Cadre et modes d'intervention sur la lutte contre l'habitat indigne
* Performance énergétique du logement et de ses équipements
* Procédures incitatives, coercitives et curatives (OPAH, opération de restauration immobilière, résorption de l'habitat insalubre), pouvoirs de police du maire ou de la mairesse et du préfet ou de la préfète, de la réglementation (indécence, infraction)
* Loi DALO
* Principes du numérouniqueet du fichier commun dela demande de logement social
* Réseaux professionnels de l'information
* Dispositifs et méthodes de participation des habitants
Les " savoir-faire "
* Orientations politiques de la collectivité : urbanisme, développement social, développement économique, développement durable de la collectivité
* Principes de la gouvernance territoriale
* Code de l'urbanisme, de l'habitat et de la construction, foncier, code de la santé publique
* Méthodes de conduite de projets
* Méthodes de diagnostic
* Comptabilité et analyse financière publique et privée
* Méthode de coût global
* Règles de la maîtrise d'ouvrage et de la maîtrise d'uvre
* Cadre réglementaire des données et des traitements statistiques
* Principes et organisation de l'action sociale et médico-sociale
* Techniques d'animation et de dynamique de groupes
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à envoyer depuis le portail en ligne de l'Agglomération Hénin-Carvin : https://www.agglo-henincarvin.fr/Mes-demarches
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 12/05/2025
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Responsable de l'habitat et du logement
