Responsable du service Habitat/Logement et Développement social - COMMUNE DE MARTIGUES

Référence : O013260114000464

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Martigues
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Assurer la responsabilité du service Habitat/logement de la Ville de Martigues et l'encadrement d'une équipe de 9 personnes.
Coordonner les dispositifs liés à l’accès et au maintien dans un logement, à l’amélioration de l’habitat et la lutte contre l’habitat indigne dans le parc social et la prévention des expulsions.
Assurer le suivi des opérations ANRU sur la ville dans le cadre de la politique de la ville au niveau relogement.
Collaborer avec les bailleurs sociaux à la mise en œuvre d'une politique de peuplement cohérente satisfaisante pour les élus et les partenaires de la municipalité.
Traduire en programme d'actions les orientations stratégiques de la collectivité en matière d'habitat/logement et de développement social.
Participer à la programmation des opérations de logements sociaux ou d’accession sociale en lien avec les différentes directions de la DGA HUP.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260114000464-responsable-service-habitat-logement-developpement-social?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

4) Conditions d'exercice
- Diplôme requis (si nécessaire) : BAC + 4
- Permis, habilitation, autorisation : /
- Lieu de travail : Hôtel de Ville
- Cycle de travail : Journée 8 h 30 – 17 h 30
- Avantages éventuels liés au poste (catégorie active, NBI, Indemnité pour travaux dangereux et insalubres, …) : NBI
- Contraintes et difficultés particulières du poste :
- Niveau de pénibilité et exposition aux risques (cf annexe conditions de travail) : /
5) Système Relationnel
- Interne : Sous l'autorité du DGA HUP, elle assure ses responsabilités et le développement de son service, elle reste disponible pour participer à toute action développée dans d'autres secteurs ou services de la Direction. Elle est en lien avec toutes les directions et les élus.

- Externe : Ensemble des institutions partenaires et les bailleurs sociaux.
INFORMATIONS DU POSTE
Cotation du poste A3a
NBI 25 points

Qui sommes-nous ?

Martigues, commune littorale des Bouches-du-Rhône en Provence, également connue sous le surnom de « Venise provençale ».

Commune de la Métropole Aix Marseille, Martigues s'étend sur les rives de l'étang de Berre et sur le canal de Caronte, sur un territoire naturel d'accueil des activités industrielles, touristiques et d'habitat. Elle est composée de trois quartiers et de plusieurs villages et compte près de 50 000 habitants.

À propos de l'offre

  • Réf. 2026-00795-1

    Les candidatures (lettre de motivation + CV + copie des diplômes + le cas échéant dernier arrêté de situation administrative ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude) devront être adressées par mail à la Direction des Ressources Humaines - Service Emploi emploi@ville-martigues.fr - Avant le 16 février 2025.
    Pour la prise en compte de votre candidature, merci d’indiquer impérativement dans l’objet du mail l’intitulé du poste et la référence.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/02/2026
  • Responsable de l'habitat et du logement

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