Responsable du service jeunesse et vie scolaire - MAIRIE DE WERVICQ-SUD
Référence : O059250929001298
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Wervicq-Sud
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
* Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'enfance, jeunesse et éducation
* Etablissement et mise en ½uvre de partenariats
* Animation et coordination des équipes d'animation et d'entretien
* Organisation et de gestion des équipements
* Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'enfance, jeunesse et éducation
o Réaliser un diagnostic de territoire et élaborer un PEDT
o Traduire les orientations politiques en plans d'actions, projets et programme
o Négocier avec la ligne hiérarchique, les moyens de la mise en ½uvre
* Etablissement et mise en ½uvre de partenariats
o Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques
o Développer un travail partenarial avec les acteurs institutionnels, en interne avec les services et en externe avec les représentants de la communauté éducative
* Animation et coordination des équipes d'animation et d'entretien
o Encadrer et animer des services, des structures et des équipes dans les domaines enfance-jeunesse-éducation et leur fixer les orientations à mettre en ½uvre
o Organiser les plannings et les responsabilités des agents
o Développer une culture transversale et partagée entre les différents services et structures
o Promouvoir une qualité pédagogique
* Organisation et gestion des équipements
o Sécuriser les établissements scolaires et d'accueil, notamment, par l'assistance à la mise en ½uvre des plans particuliers de mise en sûreté
o Optimiser l'organisation et la capacité d'accueil des structures pour répondre aux objectifs fixés par la collectivité
o Coordonner les interventions des services internes dans les établissements scolaires et d'accueil
o Assurer le bon fonctionnement des établissements et des accueils éducatifs dans le cadre de la politique éducative de la collectivité
o Veiller au respect des normes et réglementations applicables au secteur éducatif et d'accueil et les faire appliquer
Profil recherché
Compétences professionnelles :
Maîtrise des cadres réglementaires liés aux politiques scolaires, éducatives et familiales
Connaissance des évolutions des politiques publiques dans ces domaines
Solides compétences en gestion budgétaire, en pilotage de projets et en management
Maîtrise des outils numériques collaboratifs
- Compétences personnelles :
Capacité d'encadrement et de mobilisation des équipes
Sens de l'initiative, capacité d'adaptation et de discernement
Rigueur et fiabilité dans le suivi des dossiers
Disponibilité, dynamisme et sens du service public
À propos de l'offre
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Envoyé CV et lettre de motivation à [email protected]
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
