Responsable du service maintenance - SIEGE Evreux

Référence : O027241220001299

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Guichainville
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Grille indiciaire + régime indemnitaire € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

POSITIONNEMENT HIÉRARCHIQUE
Rattaché(e) au Directeur Général des Services
CONDITIONS DE TRAVAIL
Véhicule de service
Permis B
Horaires variables sans plages fixes
Participation aux différentes manifestations générales

* Gestion du service Maintenance Éclairage Public et Mobilité de l'établissement,
* Relations avec les chargés d'affaires de travaux neufs,
* Référent en matière d'éclairage public pour le service technique,
* Chargé des investissements à réaliser dans le cadre des missions du service maintenance,
* Recensement du patrimoine des communes adhérentes,
* Gestion du volet technique des marchés publics relatifs à cette compétence (commandes
de matériel, passation d'ordres de service vers les prestataires de l'établissement, ...),
* Contrôle et suivi de la qualité des prestations externes, et de la bonne application des
marchés,
* Suivi des contrôles de conformité,
* Conseils aux communes,
* Pilotage et suivi du système informatique de gestion des réseaux d'éclairage public,
* Gestion des relations avec le fournisseur d'énergie,
* Relations avec les assurances des tiers et communes pour le traitement des dommages,
* Veille au respect des normes et des règlementations techniques en vigueur

Profil recherché

Savoir être :
* Qualités relationnelles et managériales,
* Qualités rédactionnelles,
* Qualités de rigueur et d'intégrité,
* Disponibilité,
* Capacité de synthèse et d'analyse,
* Esprit d'initiative, force de propositions.
Savoir faire :
* Expérience en éclairage public,
* Expérience significative en gestion de service de collectivité territoriale,
* Maîtrise des outils informatiques courants et des SIG.

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation + CV

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien principal de 1ère classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Responsable énergie

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