Responsable du service Ressources Humaines - BOHAIN-EN-VERMANDOIS
Référence : O002240522001335
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : BOHAIN-EN-VERMANDOIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions règlementaires (recrutement, carrière, absence, paie, retraite...)
Assurer le traitement des paies et DSN
- Développer , animer et gérer les fonctions RH.
- Rédaction des actes administratifs (arrêtés, contrats)
- Assurer la saisie, contrôle et le mandatement de la paie.
- Gestion administrative et statutaire
- Assurer le suivi et la gestion de l'absentéisme
- Suivi des dossiers de maladie auprès des assurances .
- Mise en place d'action de prévention , protection sociale.
- Suivi des tableaux de bord
- Contribuer à l'information et la communication interne
- Suivi des dossiers de retraite
- Suivi des médailles du travail
- Diffusion des offres d'emploi auprès du CDG02
- Déclarations annuelles (FIPHFP, Rapport Social Unique...)
Profil recherché
Respect des délais
Assiduité et ponctualité
Capacité à concevoir et conduire un projet
Capacité à gérer les moyens mis à disposition
Sens de l'organisation et de la méthode
Connaissance des procédures et des règles de fonctionnement
Qualité d'expression écrite et orale
Capacité d'anticipation
Entretien et développement des compétences
Réactivité et adaptabilité
Autonomie
À propos de l'offre
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Envoi CV et lettre de motivation impérativement
Possibilité de participation à la protection sociale (prévoyance et santé), chèque déjeuner, prime annuelle en fonction du statut
Travail en binôme, 36h semaine avec RTT
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/11/2024
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Responsable des ressources humaines
