Responsable du service urbanisme territorial (H/F) - METROPOLE LYON
Référence : O069251121000532
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Rejoindre la Métropole de Lyon, c'est agir pour améliorer la qualité de vie de l'ensemble des habitants des 58 communes du territoire métropolitain avec des missions qui ont du sens. Au quotidien, ce sont 9 600 agents qui œuvrent pour favoriser l'innovation et renforcer le dynamisme économique, développer un territoire plus solidaire et équilibré, et incarner la transition écologique dans l'ensemble des politiques publiques mises en œuvre.
La délégation urbanisme et mobilités, composée de 400 personnes, est dédiée à la fabrique de la ville et regroupe toutes les compétences d’urbanisme en matière réglementaire, stratégique et opérationnelle, ainsi que l’action foncière, la politique de la ville et les expertises dans le champ de la mobilité.
Au sein de la direction planification et stratégies territoriales, qui définit les politiques publiques, les stratégies territoriales à différentes échelles et leur planification, le service urbanisme et territoires réalise de nombreuses études contenant des approches territoriales variées et accompagne les projets urbains en phase amont. En cohérence avec les autres compétences de la collectivité, le service œuvre activement à la transformation urbaine et au développement durable du territoire métropolitain. Il pilote notamment la consultation internationale de la Grande Porte des Alpes, une démarche prospective innovante à horizon 2050, et sera fortement contributeur au projet de la révision générale n°3.
Afin de piloter ces missions stratégiques, le service recherche son futur responsable : vous encadrez une équipe d’une quinzaine d’urbanistes territoriaux et chargés de mission, vous pilotez l’activité du service et la collaboration avec de nombreux partenaires et vous exercez un rôle de conseil et d’aide à la décision auprès des élus et des communes. Vous êtes garant, sur votre périmètre, de la conduite de projets structurants pour l’avenir du territoire.
Rejoignez la Métropole si vous aspirez à :
- exercer au sein d’une collectivité dynamique et engagée pour la construction et l’adaptation du territoire aux enjeux de demain,
- mettre votre expertise au service de projets innovants et stratégiques,
- travailler en transversalité et en partenariat avec une multiplicité d’acteurs.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069251121000532-responsable-service-urbanisme-territorial?pk_campaign=ep
Profil recherché
VOTRE PROFIL :
Détenteur d’une formation supérieure en urbanisme, aménagement ou développement territorial, vous possédez une expertise dans ce domaine et disposez d’une expérience professionnelle significative, idéalement en collectivité.
Rompu au management d’équipes et de projets, vous savez piloter, déléguer, suivre et évaluer les activités. Vous avez démontré votre capacité à animer des projets complexes et multi-acteurs et à développer des collaborations transversales et partenariales.
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité d’écoute, ainsi que pour votre force de proposition et votre réactivité. Vos qualités d’analyse et de synthèse, vos aptitudes en matière de communication et de travail en équipe, ainsi que votre vision stratégique et votre sens du dialogue institutionnel ne sont plus à démontrer.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une restauration collective possible (sur place ou à proximité) / d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites,
- d’une conciergerie.
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 21/12/2025, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2025-14080.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/02/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
