Responsable du service valorisation et partenariats F/H - Direction d'Appui à la Recherche
Référence : 2024-1715541
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université de Toulouse Jean Jaurès
Le poste est ouvert au sein de l'université Toulouse 2 - le poste est situé à la Direction à l'Appui de la Recherche - Localisation : Université Toulouse 2 Jean Jaurès - Campus MIRAIL
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) selon profil € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction de l’Appui à la Recherche, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de valorisation et de partenariats de l’établissement et vous assurez l’interface entre les laboratoires et le monde socio-économique. Vous dirigez et animez le service valorisation et partenariats.
Vous serez amené.e à :
1) Participer à l'élaboration des politiques de la valorisation et du partenariat de la recherche et à leur mise en œuvre :
- Proposer des stratégies de partenariat et de valorisation
- Instruire les dossiers et chantiers relevant de la commission valorisation de la recherche et de la commission recherche
- Mettre en œuvre les décisions adoptées
- Participer au développement des relations partenariales institutionnelles du domaine (CNRS, SATT, COMUE, ...)
- Conduire la négociation de partenariats structurants et stratégiques
- Accompagner la structuration et le développement des plateformes technologiques et d'expertise
- Développer et suivre les indicateurs de pilotage des activités du domaine, les études prospectives et analyses permettant la prise de décision
- Construire le budget de la valorisation et des partenariats, suivre son exécution
2) Piloter le service valorisation et partenariat :
- Organiser et planifier les charges de travail,
- Structurer les moyens humains et financiers
- Représenter le service au sein de l’établissement et auprès de ses partenaires,
- Encadrer l' équipe,
- Soutenir le développement professionnel des agents.
3) Accompagner les acteurs de la recherche :
- Piloter la mise en place d'actions de formation et de sensibilisation aux enjeux et aux perspectives de la valorisation et du partenariat destinées aux chercheurs et aux élus
- Définir et mettre en œuvre les actions de détection des projets valorisables
- Rédiger et négocier des conventions de partenariats et des accords de propriété intellectuelle
- Accompagner la rédaction de réponses aux appels à projets
Profil recherché
Savoirs :
- Connaissance du droit des contrats et de la propriété intellectuelle (maîtrise)
- Connaissance des réseaux professionnels Connaissance de la politique de recherche et d'innovation
- Connaissance des stratégies et projets de l'établissement
- Connaissance de l'organisation de l'Enseignement Supérieur et Recherche
- Connaissances budgétaires générales
- Connaissance des domaines scientifiques de l'établissement
- Connaissance de la langue anglaise : lu parlé et écrit
Savoirs faire :
- Animer un réseau/un groupe
- Initier et conduire des partenariats,
- Négocier
- Piloter un projet
- Manager une équipe
- Jouer un rôle de conseil et d'aide à la décision
- Transmettre des connaissances
Savoir-être :
- Travail en équipe
- Diplomatie
- Qualité relationnelle
- Organisation
Conditions de diplômes : Bac+5 dans le domaine juridique
Certification : Animateur en Propriété Intellectuelle (CAPI) délivré par l'INPI
Expérience requise : 5 années d'expérience dans un service de valorisation de la recherche avec missions d'encadrement et/ou de gestion de projets
Pour tout renseignement sur le poste, possibilité de contacter :
Sophie PERIARD – Directrice de la DAR- sophie.periard@univ-tlse2.fr
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
- Spécialisation Droit, sciences politiques
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- recrutements@univ-tlse2.fr
- sophie.periard@univ-tlse2.fr
Qui sommes-nous ?
L’université de Toulouse - Jean Jaurès est une université d’arts, lettres, langues et sciences humaines et sociales. Elle est pluridisciplinaire puisqu’elle embrasse également de manière innovante le champ des sciences et des technologies, mais aussi du droit, de l’économie et de la gestion.
Membre fondateur de l’Université de Toulouse, l’UT2J déploie ses activités de formation et de recherche à Toulouse (campus du Mirail et centre-ville) ainsi que dans plusieurs départements en Région Occitanie et à l’international (Malaisie).
L’université accueille tous les ans plus de 30 000 étudiant·e·s dans 5 unités de formation et de recherche, 7 instituts (dont 2 IUT) , 1 école interne et 1 INSPE.
Présente sur 16 campus (dont 1 à l’international).
Les ressources humaines de l’université Toulouse - Jean Jaurès sont composées de 1 200 enseignant·e·s et enseignant·e·s-chercheur·e·s et 870 BIATSS, pour une masse salariale de plus de 146 M€.
Le budget de l’établissement s’élève à 190 M€.
L’université compte 230 000 m2 de surfaces bâties. Le campus du Mirail a été reconstruit dans sa quasi-totalité, offrant un environnement de travail optimal.
Descriptif du service
Le Service valorisation et partenariats de la Direction d’appui à la Recherche (DAR) a pour rôle de définir, proposer et mettre en œuvre la stratégie de partenariat et de la valorisation des activités de recherche de l'établissement ; assurer l'interface entre les laboratoires et le monde institutionnel, économique et social.
Vous intégrerez une équipe de 4 agents et vous serez rattaché.e hiérarchiquement à la Directrice de l'Appui à la Recherche. Vous encadrerez une équipe de 3 personnes.
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à adresser à recrutements@univ-tlse2.fr
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Vacant à partir du 07/10/2024
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Cheffe / Chef de service dans un établissement public
