Responsable Educatif Extrascolaire - Titulaire (F/H) - MONTPELLIER
Référence : O034250320000902
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montpellier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Soyez acteur d'une nouvelle étape majeure dans la gestion des écoles de la Ville de Montpellier.
Depuis 2020, Montpellier a fait de l'éducation une priorité et mène une politique ambitieuse pour la réussite éducative des 21 500 élèves accueillis dans ses 113 écoles et 21 centres de loisir municipaux. Aussi afin de répondre aux ambitions et d'assurer un accueil de qualité, le pôle éducation a révisé son organisation en 2022 et compte dans ses effectifs 1 400 agents titulaires.
Le Responsable Educatif Extrascolaire (REE) élabore et anime le projet pédagogique de l'accueil de loisirs, dans le respect de la réglementation en vigueur et des orientations de la collectivité. Il encadre le personnel participant à ce projet. Il gère l'activité de l'établissement et participe à la création du projet périscolaire global dans le cadre du projet éducatif du territoire. Il assure la responsabilité budgétaire et administrative de l'ALSH.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o034250320000902-responsable-educatif-extrascolaire-titulaire-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Vous êtes titulaire de la Fonction Publique
- Vous possédez le BPJEPS (mention LTP) ou le concours d'animateur
- Vous maîtrisez l'encadrement, l'animation et le pilotage de projet ou d'activité selon le public
- Vous appliquez et faites respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Vous managez pour construire, animer et maintenir une dynamique de groupe
- Vous connaissez le cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs et activité d'animation
- Vous êtes autonome, rigoureux, organisé, réactif, avec une sens de l'initiative et de la pédagogie
- Vous savez travailler en équipe et fédérer vos collaborateurs
- Vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles, relationnelles et de gestion
- Vous maîtrisez parfaitement la notion de laïcité
Horaires :
Lundi et jeudi : 9 :00 - 12 :00 et 13 :00 - 17 :00
Mardi : 8 :45 - 12 :00 et 13 :00 - 18 :30
Mercredi : 8 :15 - 18 :15
Particularités / Contraintes spécifiques :
- Travail le mercredi et les périodes de vacances scolaires (4 semaines l'été et 7 semaines pendant les petites vacances scolaires)
- Déplacement fréquents sur le secteur de l'ALSH et à l'Hôtel de Ville
- Disponibilité auprès des enfants (Présence auprès des enfants en cas de situation exceptionnelle)
- Exposition aux risques de contagion (maladies infantiles) et à un niveau sonore élevé
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Vos interlocuteurs :
Service RH : Chargée de recrutement : Laura TAVERA - Tél : 04.48.18.32.14
Sur les fonctions : Direction déléguée Action Educative - 04.67.34.88.54 / 04.67.34.88.95 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 25/08/2025
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Responsable de structure d'accueil de loisirs
