responsable Education-Enfance-Affaires sociales - MAIRIE DE SAINT NICOLAS DE REDON

Référence : O044240710000559

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Nicolas de Redon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/09/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Située aux portes de la Bretagne, Saint-Nicolas-de-Redon est une commune de 3 343 habitants localisée dans le département de Loire-Atlantique et faisant partie de la communauté d'agglomération de Redon Agglomération (31 communes sur 3 départements).
Au sein du pôle Éducation - Enfance et Affaires sociales comprenant les services restauration, affaires scolaires, affaires sociales et enfance - jeunesse, vous travaillerez en lien permanent avec la directrice générale des services. Vous assurez :
L'organisation du service, la continuité de service
La gestion administrative et coordination du service Éducation - Enfance et du CCAS
L'accompagnement des élus dans leur prise de décision
Le management de l'équipe de Éducation - Enfance
Vous Identifiez et répondez aux besoins de l'enfant.

Restauration scolaire :
Organiser le travail des équipes et animer les réunions de service
Gérer le personnel au quotidien, le temps de travail, les plannings avec la responsable RH
Organiser les commissions "restauration scolaire"
Élaborer, tenir à jour les protocoles propres au service restauration
S'assurer du suivi de l'application des règlements
Gérer le portail familles, suivi des inscriptions, des impayés, de la tarification "cantine à 1 ¤"
Passer et suivre les commandes des matériels et fournitures
Relations avec le prestataire de restauration et suivi de l'exécution du marché
Rédiger des comptes-rendu de réunion, des courriers

Affaires scolaires :
Gérer les inscriptions, demandes de dérogations et dossiers d'instruction à domicile
Suivi des relations avec les familles
Préparation du conseil d'école
Préparation et organisation du spectacle de Noël et de fin d'année scolaire en lien avec les élus

Enfance-Jeunesse :
Relation avec l'ALSH dont suivi du PEDT
Référente de l'élue pour le CME
Préparation, organisation, participation et suivi des commissions Enfance-Education-Jeunesse

Social :
Soutien aux élus dans l'accueil social
Coordination des relations avec l'adjointe au CCAS et la DGS
Gestion et suivi des dossiers individuels d'aides sociales, demandes de logement
Coordination des relations avec les institutions partenaires
Gestion du suivi des délivrances et commande des tickets service
Suivi des avances remboursables, aides et subventions
Repas des ainés
Gestion des registres Canicule et Grand froid

Profil recherché

Expérience significative sur un poste similaire
Sens du service public
Capacité rédactionnelles et relationnelles
Rigueur, organisation, polyvalence, adaptabilité et autonomie
Savoir gérer les conflits, négocier

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Prise de poste dès que possible
    Télétravail possible

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 19/09/2024
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

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