Responsable enfance jeunesse H/F - MAIRIE DE LA BAULE ESCOUBLAC
Référence : O044241112000037
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Baule-Escoublac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Statutaire € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Responsable enfance jeunesse.
* Mission de coordination et de conduite opérationnelle et stratégique des projets enfance jeunesse
* Contribue à la définition des politiques jeunesse
* Assure la mise en ½uvre de la politique éducative dans les écoles
* Accompagne les évolutions liées aux projets des élus et de la direction
* Assure la coordination du PEDT et de la CTG
* Assure la mise en ½uvre des manifestations dans les écoles
* Coordonne la Mini International School Section (MISS) et mini-MISS
* Est le référent Enfance-Jeunesse pour les partenaires de ce secteur et assure une coordination avec la Ville
* Suit les conseils d'écoles, les demandes d'interventions et de travaux en binôme avec la Responsable technique de la Direction Jeunesse et Solidarité
* Assure un appui technique auprès du CJA et CMJ pour la mise en ½uvre de projets opérationnels
* Identifie les besoins du secteur enfance jeunesse et formule des propositions pour y répondre en lien avec les structures et associations locales
* Suit les relations avec les partenaires institutionnels et associatifs
Activités secondaires, accessoires, saisonnières
* Suivi d'activités et tableau de bords
* Suppléance des collègues pour assurer la continuité de service
* En binôme avec la Responsable technique : Accompagner les responsables de sites pour la rédaction et l'actual
Profil recherché
SAVOIR
* Expérience significative dans le domaine
* Connaissance des orientations et objectifs du Projet Educatif de Territoire et de la CTG ainsi que de leurs déclinaisons dans le secteur de l'enfance et de la jeunesse.
* Méthodologie de projet
* Connaissances techniques sur son champ d'activité.
* Sens des responsabilités et du service rendu au public.
* Capacité à hiérarchiser ses activités et à anticiper.
* Participer à la démarche d'amélioration continue, dans le cadre de ses missions
SAVOIR-ETRE
* Capacité à communiquer et à écouter
* Capacité à coopérer et à s'intégrer à un collectif de travail
* Diplomatie
* Réactivité et adaptabilité
* Bon rédactionnel
* Sens du travail d'équipe
* Sens de la relation et du service public
À propos de l'offre
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Merci d'adresser à la Direction des Ressources Humaines :
- votre lettre de motivation
- votre Curriculum Vitae
- votre dernier arrêté de situation administrative
- votre dernier entretien professionnel
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Responsable de l'aide sociale à l'enfance
