RESPONSABLE EROSION ET RUISSELLEMENT - CTE DE CMES DU SUD ARTOIS
Référence : O062250616000419
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bapaume
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes du Sud Artois exerce des compétences et missions relatives à l'animation des Commissions Locales de l'Eau, à la gestion des bassins versants, la prévention des inondations et notamment des phénomènes de ruissellement. La prévention des ruissellements est un volet majeur des Schémas d'Aménagement et de Gestion des Eaux. La mission proposée relève d'un appui technique polyvalent pour les études, dossiers techniques et les missions de terrain
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, le technicien exercera les missions suivantes :
* Connaître le fonctionnement hydraulique des bassins versants sur le périmètre communautaire, il faut s'approprier et diffuser la logique d'aménagements affichée dans les études menées,
* Conduire la concertation du monde agricole visant à la réalisation des aménagements de protection contre les ruissellements érosifs préconisés et à la mise en place de pratiques culturales plus vertueuses au regard de cet enjeu
* Cette mission sera déclinée en partenariat de la Chambre d'Agriculture Hauts de France et d'autres acteurs en fonction de l'intérêt à ce type d'aménagement (SAGE, Fédération de chasse)
* Participer à l'élaboration et au suivi des travaux d'aménagement
* Assurer la communication et la sensibilisation du grand public autour de cet enjeu que représente la prévention du risque d'érosion et de ruissellement
* Articuler toutes les missions avec les autres politiques communautaires pouvant être liées
* Rédiger les rapports d'activité de la mission et participer à ceux de l'intercommunalité
Profil recherché
* Bac +3 à +5 dans le domaine de l'environnement,
* Connaissance des domaines de la gestion de l'eau ;
* Goût prononcé du travail de terrain et en équipe ;
* Connaissance de la réglementation associée (Loi sur l'Eau, SAGE, ...) ;
* Autonomie ;
* Capacités rédactionnelles et de synthèse,
Expérience : débutant accepté
Qui sommes-nous ?
La Communauté de Communes du Sud Artois, située dans le Pas-de-Calais, est un EPCI comptant 64 communes pour environ 28000 habitants. L'intercommunalité s'étend sur plus de 420 km². Ses compétences touchent principalement les actions de développement
économique et la gestion de parcs d'activités, l'aménagement et la promotion du territoire, le développement numérique, l'environnement, les services dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, le développement culturel, du sport et de la santé etc. Le siège de l'EPCI est situé à Bapaume.
À propos de l'offre
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* Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
* Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
* Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres services au sein de la collectivité pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération basée sur la grille indiciaire du cadre d'emploi d'Attaché Territorial + régime indemnitaire
Participation financière sur un contrat de santé labellisé FPT à hauteur de 25¤
Existence d'un contrat prévoyance collectif avec une participation financière à hauteur de 7¤
Adhésion au CNAS -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de politique environnementale
